La risorsa, in possesso di Laurea Magistrale, sarà inserita all'ind†interno della funzione Risorse Umane dell'Azienda e si occuperà di:Scopra esattamente quali competenze, esperienze e qualifiche sono necessarie per avere successo in questo ruolo prima di candidarsi.Supporto ai processi di ricerca e selezione: redazione annunci, screening CV e gestione di interviste telefoniche.Supporto all'onboarding dei nuovi dipendenti e gestione dei tirocini.Collaborazione nella gestione dei cambi mansione e degli aggiornamenti organizzativi.Redazione e aggiornamento di job description, job profile e organigrammi aziendali.Supporto nella pianificazione e gestione della formazione aziendale.Collaborazione ad iniziative di comunicazione interna, welfare ed eventi aziendali.Supporto operativo nelle attività di focus group, iniziative di benessere aziendale e progetti di engagement interno.
xysqume Collaborazione nella gestione delle attività amministrative, con riferimento a lettere di assunzione, proroghe contrattuali, comunicazioni obbligatorie UNILAV e relativa documentazione del personale.
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Hr Specialist – Stage

Addetto al montaggio

Addetto al banco per la finitura di stampi

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