IMPIEGATO/A RISORSE UMANE
Pubblicato il 24-10-2026 - Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. in Italia
Siamo alla ricerca di un/a IMPIEGATO/A RISORSE UMANE– CATEGORIE PROTETTE (Legge 68/99, art. 1 e art. inserito/a nell'Ufficio Risorse Umane, si occuperà prevalentemente della gestione del parco auto aziendale (170 veicoli circa) e sarà di supporto nelle attività di gestione presenze, payroll e amministrazione del personale. Gestire il ciclo di vita dei veicoli aziendali, dall'ordine di acquisto e/o noleggio fino alla dismissione e rottamazione. Curare la documentazione relativa ai mezzi, monitorando scadenze di contratti, assicurazioni, bolli, revisioni e tagliandi. Aggiornamento dell'anagrafica dei veicoli e della relativa documentazione sul portale aziendale; Gestione di carte carburante e Telepass; Coordinare la manutenzione ordinaria e straordinaria dei veicoli, raccogliendo le richieste interne, richiedendo preventivi, verificandone la congruità e organizzando gli interventi presso officine e fornitori.
Gestire operativamente la consegna e il ritiro delle auto ai dipendenti e fornire supporto durante gli interventi di manutenzione o riparazione. Gestire le sanzioni amministrative attraverso il portale aziendale. Organizzare il servizio di lavaggio dei veicoli, predisponendo i relativi ordini di acquisto su SAP. Mantenere i rapporti con società di noleggio, officine, concessionarie, broker assicurativi e altri fornitori esterni. Supportare i dipendenti nell'utilizzo corretto dei veicoli aziendali, promuovendo comportamenti responsabili e fornendo indicazioni sulle procedure da seguire in caso di guasto o sinistro. Supporto nelle attività di controllo presenze e cedolini, amministrazione del personale, gestione della relazione con i dipendenti #