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Quality Specialist

Pubblicato il 24-10-2026 - Iziwork in Ala

Iziwork è un’agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo facile e veloce.

Per azienda cliente, realtà operante nel settore alimentare, siamo alla ricerca di un/una Quality Specialist.

Descrizione posizione

La risorsa avrà il compito di monitorare la qualità dei processi produttivi e garantire il rispetto degli standard aziendali, in collaborazione con il Responsabile Qualità.

Principali responsabilità:

- Monitorare i processi produttivi e verificare il rispetto degli standard qualitativi e delle procedure aziendali
- Effettuare controlli direttamente sulle linee di produzione, individuando eventuali non conformità e promuovendo azioni correttive e di miglioramento
- Collaborare con il personale di produzione per garantire il rispetto degli standard e svolgere attività di formazione
- Supportare la gestione della documentazione, delle procedure e del sistema qualità
- Preparare e gestire audit, visite ispettive e verifiche da parte di clienti ed enti certificatori
- Contribuire al mantenimento delle certificazioni aziendali, tra cui ISO 9001,



IFS e gli standard relativi alle produzioni biologiche e senza glutine

Tasso di lavoro:

- Giornata lavorativa

Retribuzione e Benefit

Compenso: 35.000 € - 42.000 € all’anno

Prerequisiti

- Diploma o laurea in ambito tecnico-scientifico
- Esperienza di 4-5 anni in ambito qualità presso aziende del settore alimentare mediamente strutturate
- Conoscenza dei processi produttivi alimentari, dei sistemi di gestione qualità e delle principali certificazioni
- Esperienza nella gestione di audit, non conformità e attività di miglioramento
- Buona conoscenza della lingua inglese

Completano il profilo buone capacità organizzative, relazionali e di problem solving.

- Esperienza: Tra 24 mesi e 5 anni

Certificati richiesti

- Nessun certificato richiesto

Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016

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