Process Planner Support
Pubblicato il 24-10-2026 - Experis Italia in Emilia-Romagna
Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.
Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni. Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.
Per un importante contesto Automotive con sede in Emilia-Romagna, ricerchiamo un*
Process Planner Support
La figura ricercata entrerà a far parte del team di Process Management e supporterà il Process Planner del dipartimento CFK nelle attività di sviluppo, ottimizzazione e miglioramento dei processi industriali, con particolare focus su Continuous Improvement, Lean Manufacturing e iniziative Kaizen. La risorsa contribuirà all'identificazione e all'implementazione di opportunità di efficientamento, collaborando con le principali funzioni operative e tecniche dell'organizzazione.
Principali responsabilità
- Promuovere e supportare iniziative di Continuous Improvement finalizzate al miglioramento delle performance operative.
- Partecipare attivamente a workshop Kaizen, attività 5S e progetti strutturati di miglioramento continuo.
- Analizzare i processi produttivi individuando inefficienze, sprechi e opportunità di ottimizzazione.
- Supportare la definizione e l'implementazione di azioni correttive e di miglioramento dei processi.
- Collaborare con Produzione, Logistica, Manufacturing Engineering e Qualità per incrementare l'efficienza e la qualità delle attività operative.
- Supportare la standardizzazione delle modalità operative e l'introduzione di strumenti di visual management.
- Affiancare il Process Planner CFK nell'aggiornamento di layout produttivi 2D e 3D.
- Supportare l'analisi dei flussi produttivi e la raccolta dei dati necessari alle attività di miglioramento.
- Elaborare dati e predisporre documentazione a supporto delle iniziative progettuali.
- Collaborare alla preparazione e gestione di workshop e attività legate all'evoluzione dei processi industriali.
Requisiti
- Laurea in Ingegneria Meccanica, Gestionale o discipline affini.
- Precedente esperienza, anche a livello di tirocinio, in contesti produttivi del settore metalmeccanico.
- Esperienza concreta in attività di Continuous Improvement.
- Conoscenza ed esperienza pratica delle metodologie Lean Manufacturing e dei principali strumenti (5S, Value Stream Mapping, Problem Solving, Visual Management).
- Buone capacità di analisi dei processi e identificazione delle opportunità di miglioramento.
- Conoscenza del pacchetto Microsoft Office.
- Conoscenza base di AutoCAD 2D.
- Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di strumenti di simulazione virtuale di processo.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
Competenze trasversali
- Forte orientamento al miglioramento continuo.
- Ottime capacità analitiche e di problem solving.
- Approccio strutturato e orientato ai risultati.
- Capacità di lavorare in team multidisciplinari.
- Proattività, autonomia e spirito di iniziativa.
- Buone capacità relazionali e comunicative.
Cosa offre il ruolo
- Contratto a tempo determinato in somministrazione, CCNL Metalmeccanico, livello C3, RAL 39.360€, 14 mensilità.
- Inserimento in un contesto Automotive innovativo e altamente tecnologico.
- Coinvolgimento diretto in progetti di miglioramento continuo e trasformazione industriale.
- Opportunità di crescita competente nell'ambito Process Engineering e Manufacturing Excellence.
- Collaborazione quotidiana con funzioni strategiche quali Produzione, Engineering, Logistica e Qualità.
Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro.
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