Studio di consulenza che offre servizi HR e payroll per clienti B2B ricerca un profilo junior per il team Risorse Umane. La figura supporterà le attività operative di gestione personale e processi di selezione, lavorando a contatto con consulenti interni e referenti cliente.

Mansioni:

- gestione pratiche assunzione, contratti e documentazione dipendenti (onboarding);
- supporto al recruitment: screening candidature, programmazione colloqui, comunicazioni ai candidati;
- aggiornamento anagrafiche e prima nota presenze su software gestionale HR;

Offerta e benefit:

- Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800 €;
- Buoni pasto
- Aggiornamento continuo

Requisiti:

- diploma di scuola superiore; esperienza non richiesta, anche prima esperienza in ambito HR;
- buona dimestichezza con pacchetto Office e strumenti digitali;
- riservatezza, precisione e buone capacità comunicative;

Orario full-time. Disponibilità immediata. Sede di lavoro: Modena

Addetto/a Risorse Umane junior settore servizi

Strategic Analyst

Ingegnere Di Processo

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