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AML Control Specialist

Pubblicato il 24-10-2026 - Gruppo BCC Iccrea in Rovigo

Per BCC Banca Iccrea all’interno della U.
O. AML BCC Affiliate – inserita nell’Area Chief AML Officer– cerchiamo una persona per ricoprire il ruolo di AML Control Specialist che contribuirà a garantire il presidio operativo del sistema di controlli interni finalizzati a gestire il rischio di riciclaggio presso le differenti articolazioni dell'Organizzazione, assicurando l'adeguatezza, la coerenza e l'uniformità delle procedure di controllo adottate. Queste le principali attività:
- Affiancare la figura RAML nello svolgimento delle attività della Funzione, in particolare nei controlli di II livello;
- Collaborare con la figura RAML all’analisi e all’individuazione delle operazioni sospette;
- Contribuire alla predisposizione dei pareri non vincolanti volti a evidenziare i rischi di riciclaggio, sia nel processo di affidamento sia in quello di adeguata verifica della clientela;
- Partecipare alla redazione della reportistica interna di competenza della figura RAML;
- Concorrere alla definizione e alla predisposizione dei flussi informativi;
- Coadiuvare la figura RAML nelle attività di assistenza e consulenza all’Alta Direzione delle BCC del Territorio di competenza. Requisiti richiesti per presentare la tua candidatura:
- Laurea Magistrale / Triennale in Economia Aziendale, Economia e Commercio, Finanza e Controllo, Giurisprudenza, Ingegneria Gestionale, Scienze Bancarie e Finanziarie,



Scienze Politiche e Relazioni Internazionali;
- conoscenza del D.
Lgs. 231/2007 e della normativa AML/CFT;
- esperienza nei controlli di secondo livello;
- conoscenza dei processi KYC, SOS, SARA/OGG e Archivio Standardizzato;
- conoscenza dei principali applicativi utilizzati, dai soggetti obbligati, in ambito AML;
- conoscenza del pacchetto Office;
- buona conoscenza della lingua inglese. Sede di lavoro: Veneto Cosa ti

offriamo:
- Contratto: Tempo Indeterminato
- Orario di lavoro settimanale: 37 ore
- CCNL Credito Cooperativo integrato con elementi complementari stabiliti dagli accordi aziendali di secondo livello.
- RAL compresa tra 35.000 e 45.000 euro.
- Il Gruppo prevede una componente variabile della retribuzione come disciplinato dalle nostre Politiche di Remunerazione.
- Sistema di Welfare aziendale e possibilità di lavorare in modalità agile.
- Ampia offerta formativa a supporto dello crescita professionale per tutte le persone. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il Gruppo BCC Iccrea riconosce che l'attenzione delle diversità, l’inclusione e la tutela dell’equilibrio fra vita privata e vita professionale siano principi fondamentali di creazione di valore per il Gruppo stesso.

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