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AUTISTA PATENTE C+E

Pubblicato il 24-10-2026 - Gi Group SpA Filiale di Vimercate in Lombardia

Filiale: VIMERCATE

Sei in possesso di patente C e CQC?

Vuoi lavorare in una realtà logistica in cui mettere in pratica le tue competenze?

Noi di Gi Group, filiale di VIMERCATE stiamo cercando

Autista Patente C e CQC

Di cosa ti dovrai occupare?

- ·Effettuare consegne in modo tempestivo e sicuro;
- ·Garantire la manutenzione base del mezzo;
- ·Collaborare con il team logistico per ottimizzare le operazioni.

· Rispetto delle normative: Osservanza del codice della strada e delle norme sull'orario di guida e di riposo, gestite tramite il cronotachigrafo.

· Gestione del carico: Collaborazione o responsabilità diretta delle operazioni di carico e scarico delle merci.

Hai queste competenze e caratteristiche?

- ·Patente C ed E in corso di validità;
- ·Abilitazioni: CQC (Carta di Qualificazione del Conducente) Merci
- ·Affidabilità e rispetto delle normative di sicurezza stradale;
- ·Flessibilità e disponibilità a trasferte giornaliere.
- ·Esperienza precedente con bilici o rimorchi.

Orario di lavoro

Orario su giornata, 8-17, dal lunedì al venerdì

Offerta Contrattuale

Inserimento con contratto di somministrazione

CCNL applicato Legno Industria





Livello di inquadramento AE3

La retribuzione prevista è pari a 28.099,24 lordi annui, definita in base all'inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione

Sono inoltre previsti buoni pasto dal valore di 5€

Luogo di lavoro

Cambiago (MI)

Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

#J-18808-Ljbffr

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