Responsabile della logistica
Pubblicato il 24-10-2026 - OGGI LAVORO in Rovigo
People, Divisione Permanent di Oggi Lavoro Spa, ricerca per azienda cliente del settore arredo e complementi d'arredo un/una
La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere.
LOGISTIC MANAGER / RESPONSABILE DELLA LOGISTICA
La risorsa sarà inserita all'interno di una realtà strutturata e assumerà la responsabilità della gestione complessiva della piattaforma logistica aziendale, un polo di circa 30.000 mq, caratterizzato da elevati volumi operativi e da un'organizzazione articolata per reparti.
La posizione rappresenta un'opportunità per un/una professionista con esperienza nella gestione di strutture logistiche complesse, interessato/a a ricoprire un ruolo di responsabilità con resistente impatto sull'organizzazione, sull'efficienza dei processi e sul coordinamento delle persone.
Ruolo
Il/la candidato/a avrà la responsabilità di garantire il corretto funzionamento della piattaforma logistica, coordinando le attività delle principali aree operative:
- scarico merci;
- picking;
- movimentazione interna;
- spedizioni.
La struttura prevede il coordinamento complessivo di circa 70 risorse, con picchi che possono raggiungere le 100 persone, organizzate per reparti e supportate da figure di responsabilità intermedia.
In particolare, il/la candidato/a si occuperà di:
- coordinare e supervisionare le attività operative della piattaforma logistica;
- gestire i diversi reparti attraverso i rispettivi responsabili/preposti;
- pianificare le attività e dimensionare le risorse in funzione dei volumi e dei carichi di lavoro;
- monitorare quotidianamente l'avanzamento delle attività e intervenire nella gestione delle eventuali criticità;
- definire, analizzare e monitorare i principali KPI logistici;
- analizzare flussi, processi e livelli di produttività, individuando opportunità di efficientamento;
- ottimizzare spazi, percorsi di movimentazione, attività di stoccaggio e processi di picking;
- supervisionare le attività di preparazione e spedizione degli ordini;
- assicurare il rispetto delle procedure operative e degli standard aziendali;
- collaborare con le funzioni Supply Chain, Acquisti e Commerciale per garantire continuità ed efficienza dei flussi;
- gestire i rapporti con gli interlocutori esterni coinvolti nelle attività logistiche;
- proporre e implementare interventi di miglioramento continuo;
- contribuire all'evoluzione dei sistemi e degli strumenti dedicati alla gestione del magazzino e della movimentazione.
Competenze
Il/la candidato/a ideale possiede una solida esperienza nella gestione di piattaforme logistiche strutturate, caratterizzate da elevati volumi, numerose referenze e un'organizzazione articolata.
Sono particolarmente importanti:
- capacità di coordinamento di team numerosi e organizzati per reparti;
- capacità di pianificazione e organizzazione delle risorse;
- conoscenza dei processi di magazzino, picking, movimentazione e spedizione;
- capacità di analisi dei dati e dei principali KPI logistici;
- capacità di individuare inefficienze e sviluppare interventi di ottimizzazione;
- conoscenza dei principali sistemi WMS ed ERP;
- ottima conoscenza di Excel e degli strumenti di reporting;
- capacità organizzative, decisionali e di problem solving;
- capacità di lavorare in modo trasversale con le diverse funzioni aziendali.
Requisiti
- esperienza consolidata in ruoli quali Logistic Manager, Warehouse Manager, Responsabile di Magazzino, Responsabile di Piattaforma Logistica o posizioni assimilabili;
- esperienza nella gestione e nel coordinamento di strutture logistiche complesse;
- esperienza nella gestione di un numero significativo di risorse, anche attraverso responsabili e preposti di reparto;
- esperienza nella pianificazione dei carichi di lavoro e nell'organizzazione delle attività operative;
- buona conoscenza di sistemi gestionali e strumenti informatici dedicati alla logistica;
- ottima padronanza di Excel.
La conoscenza della lingua inglese non costituisce un requisito determinante per la posizione.
Si Offre:
- tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato con inserimento diretto in azienda
- Retribuzione annua lorda: € 60.000 – € 70.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del/della candidato/a
- CCNL di riferimento: Commercio- H011
- Sede di lavoro: Rovigo (RO)
I candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006), sono invitati a leggere sul nostro sito l'informativa privacy (D.Lgs. 196/2