Store Manager - Make-up
Pubblicato il 24-10-2026 - Staff in Piemonte
Hai esperienza nella gestione di team retail e ti appassiona il mondo della cosmetica? Permanent Staffing, divisione specializzata di Staff S.p.A., ricerca per un importante brand internazionale operante nel settore Beauty & Make-up una figura di: STORE MANAGER Sede di lavoro: Alba (CN) La risorsa avrà la responsabilità della gestione del punto vendita, contribuendo allo sviluppo del business e garantendo elevati standard qualitativi sia in termini di servizio al cliente sia di coordinamento del team. Principali responsabilità - Guidare e supportare il personale di vendita, promuovendo collaborazione, motivazione e crescita competente; - Pianificare e supervisionare le attività quotidiane dello store, assicurandone il corretto funzionamento; - Analizzare i risultati commerciali attraverso il monitoraggio dei principali KPI e definire strategie di miglioramento; - Gestire le attività di selezione, formazione, affiancamento e sviluppo delle risorse; - Assicurare l'applicazione delle procedure aziendali e il rispetto degli standard del brand; - Contribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita e alla massimizzazione delle performance del punto vendita.
Requisiti richiesti - Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager o Assistant Store Manager all'interno di realtà retail strutturate; - Preferibile provenienza dai settori beauty, cosmetico, make-up, fashion o accessori; - Spiccate capacità di leadership e gestione del personale; - Forte orientamento ai risultati e agli obiettivi commerciali; - Ottime doti organizzative, analitiche e decisionali; - Buona conoscenza della lingua inglese e dei principali strumenti informatici. Cosa offre l'azienda - Contratto full-time con applicazione del CCNL Commercio - 3° livello; - RAL compresa tra € 27.000 e € 28.000; - Percorso formativo strutturato e concrete opportunità di crescita professionale. Perché candidarsi? Entrerai a far parte di un brand riconosciuto a livello internazionale, assumendo un ruolo strategico nella gestione dello store e nello sviluppo del team, con la possibilità di incidere concretamente sui risultati del punto vendita e sull'esperienza dei clienti. Settore: Vendite Ruolo: Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato