ADDETTI E ADDETTE VENDITA ASSISTITA ESSELUNGA BOLOGNA

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Manpower, per Esselunga - Esserbella ricerca Addetti e Addette Vendita Assistita Part-Time 24 ore da inserire per il periodo stagionale natalizio, dal 19 novembre al 24 dicembre. Entrerai a far part la catena di profumerie presente all’interno delle gallerie commerciali Esselunga, punto di riferimento per chi ama il mondo della bellezza, della skincare, del make-up e delle fragranze.

Cosa farai La risorsa selezionata si occuperà di:

- Accoglienza e assistenza alla clientela; - Consulenza sui prodotti beauty, skincare, make-up e profumeria; - Supporto nelle attività di vendita assistita; - Riassortimento e sistemazione della merce sugli scaffali; - Attività di cassa; - Cura dell'ordine e dell'immagine del punto vendita.

Requisiti Cerchiamo persone che

- Abbiano passione e interesse per il settore beauty e cosmetico; - Prediligano il contatto con il pubblico e la vendita assistita; - Siano dinamiche, solari e orientate al cliente; - Abbiano attitudine al lavoro di squadra; - Siano disponibili a lavorare su turni,



nel weekend e nei giorni festivi; - Disponibilità per l'intero periodo dal 19/11 al 24/12. Costituirà titolo preferenziale il possesso di patente e mezzo proprio.

Cosa offriamo - Contratto in somministrazione part-time orizzontale 24 ore settimanali (lunedì – martedì- giovedì – sabato – domenica, riposo mercoledì) - Retribuzione annua lorda da un minimo di 13.944,67 € a un massimo di 14.040,10 € - Inserimento per la campagna natalizia dal 19 novembre al 24 dicembre; - Formazione e affiancamento iniziale; - Esperienza in un contesto strutturato e stimolante; - Possibilità di future occasione professionali all'interno del Gruppo.

Sede di lavoro: BOLOGNA SANTA VIOLA Se ami il mondo beauty e vuoi vivere un'esperienza professionale durante il periodo più dinamico dell'anno, inviaci la tua candidatura! Manpower e le società del Gruppo promuovono le pari opportunità e l'inclusione. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006).

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