25 ott - Cadoneghe
REMIC
Per il potenziamento della struttura commerciale operante nel settore B2B, ricerchiamo un Team leader rete vendita che si occupi di guidare e sviluppare le strategie di acquisizione clienti. La persona sarà responsabile del raggiungimento dei target di fatturato e del monitoraggio costante della pipeline commerciale, lavorando a stretto contatto con la direzione per l'implementazione di piani di crescita mirati sul mercato nazionale.
Attività principali:
- Coordinamento diretto e motivazione di un team dedicato alla vendita, con focus sul raggiungimento di obiettivi mensili e trimestrali.
- Gestione operativa del CRM aziendale per il tracciamento delle attività e l'analisi dei KPI di performance.
- Sviluppo di nuove opportunità di business tramite attività di prospezione attiva e gestione trattative complesse.
- Analisi dei dati di vendita per la predisposizione di reportistica periodica destinata alla direzione.
- Affiancamento sul campo per il supporto tecnico e commerciale ai collaboratori.
Requisiti:
- Valutiamo anche candidati alla prima esperienza
- Spiccata attitudine al lavoro per obiettivi e capacità di analisi dei dati di mercato.
- Ottime doti comunicative e relazionali per la gestione dei rapporti con la clientela.
- Capacità organizzative e autonomia operativa nel rispetto delle scadenze prefissate.
- Buona conoscenza degli strumenti digitali e dei software di gestione contatti.
Offerta e vantaggi:
- Contratto a tempo indeterminato full-time.
- Retribuzione lorda mensile indicativa: 2.300-3.100 € (CCNL Commercio).
- Bonus su obiettivi legati alle performance del team.
- Welfare aziendale e formazione continua.
- Cellulare aziendale e computer aziendale.
Disponibilità richiesta dal mese di novembre per un inserimento immediato in azienda.
Sede di lavoro: Cadoneghe
#J-18808-Ljbffr
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