Marketing Manager

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BIAUTO GROUP è uno dei principali dealer automotive premium del Nord-Ovest Italia, con 18 sedi (e prossime aperture) tra Piemonte e Liguria, oltre 500 dipendenti, e brand come BMW, MINI, Mercedes-Benz, Jaguar Land Rover, RAM, MG e OMODA e, nel settore moto, BMW Motorrad e Triumph.

Il Gruppo sta vivendo una fase di evoluzione che riguarda il rafforzamento della marca di Gruppo, un progetto strutturato di gestione dei lead e del CRM e la costruzione di una funzione marketing con competenze specialistiche dedicate

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Strategia, marca e posizionamento

- Definire il piano marketing annuale del Gruppo, con obiettivi, priorità e allocazione del budget

- Guidare l'evoluzione dell'identità e dell'architettura di marca del Gruppo, valorizzando le insegne con un forte radicamento locale

- Garantire la coerenza della comunicazione con le linee guida delle Case costruttrici

Budget, fornitori e misurazione

- Gestire il budget marketing complessivo, inclusi i contributi delle Case costruttrici

- Selezionare, guidare e valutare agenzie e fornitori, definendone perimetro, obiettivi e KPI

- Introdurre una misurazione strutturata del ritorno di canali, campagne, eventi e partnership, fino al contratto

- Presidiare la pianificazione e la negoziazione dei media offline

Brand Manager, sedi e territorio

- Costruire con i Brand Manager un modello di lavoro condiviso: raccogliere esigenze e proposte, valorizzarle, misurarne l'efficacia

- Presidiare eventi, partnership e sponsorizzazioni, incluse le iniziative dedicate al segmento lusso

Lead management, CRM e BDC

- Presidiare il processo di gestione dei lead, dal primo contatto al contratto, in collaborazione con la rete vendita

- Sviluppare il CRM come leva commerciale sul parco clienti: scadenze contrattuali, ciclo di vita della vettura, assistenza

- Coordinare le attività del BDC

- Definire con l'IT i requisiti di business delle piattaforme commerciali (CRM, sito, integrazioni)

Team e organizzazione





- Guidare e sviluppare il team, con responsabilità e obiettivi chiari per ciascun ruolo

- Accompagnare la fase di evoluzione organizzativa e l'inserimento delle nuove figure

- Riferire periodicamente alla Direzione su risultati, investimenti e priorità

Esperienza

- Almeno 15 anni di esperienza nel marketing, di cui almeno 5 con un ruolo manageriale alla guida di tale funzione o di un team marketing dedicato

- Gestione diretta di budget marketing rilevanti e di più agenzie e fornitori

- Esperienza in contesti multi-sede, multi-brand o di rete distributiva (dealer automotive, retail, franchising, distribuzione di beni premium)

- Esperienza nella riorganizzazione o nella crescita di una funzione marketing

Competenze

- Visione strategica e capacità di tradurla in piani operativi, priorità e budget

- Solida cultura del dato: lettura dei risultati di business e misura del ritorno degli investimenti

- Conoscenza del marketing digitale e del CRM sufficiente a guidare e valutare specialisti e agenzie

- Esperienza in brand management e comunicazione integrata, online e offline

- Conoscenza delle dinamiche di co-marketing con costruttori o brand mandanti

Costituiscono titolo preferenziale

- Esperienza nel settore automotive, in particolare nelle reti di concessionari

- Conoscenza del segmento lusso e delle sue logiche di relazione

- Esperienza nella gestione di contact center o BDC

Caratteristiche personali

- Leadership autorevole e attenzione allo sviluppo delle persone

- Capacità di mediazione e di costruire consenso tra interlocutori diversi: Direzione, Brand Manager, sedi, fornitori

- Orientamento al risultato commerciale

- Pragmatismo e capacità di definire priorità

- Tempo indeterminato, inquadramento Quadro, CCNL Commercio per 14 mensilità

- Sede di lavoro: Torino, con presenza nelle sedi del Gruppo in Piemonte e Liguria

- Un ruolo di responsabilità, con riporto diretto alla Direzione, in una fase di sviluppo del Gruppo

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Offerta di lavoro rivolta a candidati ambosessi

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