Tirocinio Gestione Qualità e Sicurezza Alimentare 11_26

Pubblicato il 25-10-2026 · Camst Group · Bologna

pIl polob Ristorazione Futura /bs. r. l., parte del Gruppo Camst dedicato alla distribuzione di alimenti, semi-finiti e prodotti finiti confezionati in ATM per la ristorazione collettiva e commerciale, apre la selezione per un/a bTIROCINANTE SPECIALIZZATO IN QUALITÀ E SICUREZZA ALIMENTARE /b /ppLe attività su cui il/la tirocinante potrà mettere a frutto il proprio contributo sono: /pullipgestione e aggiornamento del database delle schede tecniche e dei dati tecnici per materie prime e materiali alimentari /p /lilipcomunicazione con clienti e fornitori per la gestione e il controllo delle schede tecniche /p /lilipsupporto nella gestione delle non conformità per le forniture di materie prime /p /lilipcoordinamento dell’assistenza nelle verifiche di qualità delle materie prime in ricezione. /p /li /ulpIl profilo richiede una laurea in Scienze Biologiche, Scienze e Tecnologie Alimentari o Scienze delle Preparazioni Alimentari. Avrà pregio formativo la frequenza di corsi o master dedicati ai Sistemi di Gestione della Qualità aziendale. /ppCaratteristiche richieste: attitudine all’analisi, metodo attento,



attenzione al dettaglio e capacità di gestire carichi di lavoro stressanti. Garantiamo un percorso di mentorship e formazione continua sulle competenze tecniche e trasversali, focalizzato sugli strumenti aziendali come i fogli di calcolo e il gestionale SAP. /ppbOffriamo un tirocinio formativo retribuito con €800 mensili, il pranzo per ogni giorno di presenza e un ambiente ideale per un’esperienza professionale stimolante. /b /ppbSede di lavoro: Bentivoglio, presso l’Interporto di Bologna. /b /p pLa documentazione per il trattamento dei dati personali (D.Lgs 196/03) è disponibile al link: camstgroup.combrL’avviso è rivolto a tutte le persone, indipendentemente da orientamento, espressione di genere, età, origine etnica, religione e cittadinanza, in ottemperanza alle leggi 903/77 e 125/91 e ai decreti legislativi 215/03 e 216/03. La selezione è condotta promuovendo l’inclusività e il rispetto delle differenze individuali. /p
Max. 8 MB. Formati Accettati: PDF, RTF, DOC, DOCX, ODT.