Montatore Elettrico Junior

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Gi Pro Mechanics 4.0è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambitomeccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Per azienda strutturata operante nel settore impiantistico/industriale, ricerchiamo un/una
Sede di lavoro:Verona
Disponibilità trasferte:sì, trasfertemin.
1 giorno – max 1 settimana(Italia/estero in base ai progetti)
Attività principali
Montaggio e cablaggio elettrico a bordo macchina/quadri elettrici e impianti
Lettura e interpretazione di schemi elettrici
Collegamenti, test funzionali e supporto alla messa in servizio presso clienti durante le trasferte
Collaborazione con il team tecnico in officina e in cantiere
Esperienza minima in ambito elettrico(montaggio/cablaggio/impianti)oppuretitolo di studio elettrico/elettrotecnico
Capacità di lettura schema elettrico (anche base)
Inglese livello B1
Disponibilità a trasfertedi breve durata (da 1 giorno fino a 1 settimana)
Precisione, affidabilità e attitudine al lavoro in team
Inquadramento e retribuzione
Contratto diretto in azienda
RAL indicativa: fino a ************* € base (senza trasferte)
Indennità e rimborsi trasferte secondo policy aziendale




Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.
Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre **** persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. **** - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n.
******** e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ******** al seguente indirizzo
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