Chef di cucina Bistrot
Pubblicato il 25-10-2026 - Palazzo Monnalisa in Firenze
Presso Palazzo Monnalisa, residenza storica nel cuore di Firenze, recentemente oggetto di un notevole progetto di ristrutturazione e prossima alla riapertura, siamo alla ricerca delle seguenti figure professionali da inserire nel nuovo organico:
Chef di Cucina Bistrot
La risorsa sarà responsabile della gestione operativa della cucina del Bistrot dell'hotel, garantendo elevati standard qualitativi, organizzativi e igienico-sanitari, in linea con il posizionamento e gli obiettivi della struttura.
La figura coordinerà le attività quotidiane della cucina, contribuendo alla definizione dell'offerta gastronomica del Bistrot e assicurando un servizio efficiente, curato e orientato alla soddisfazione degli ospiti dell'hotel e della clientela esterna.
Principali responsabilità
- Gestione e coordinamento delle attività operative della cucina del Bistrot;
- Organizzazione del lavoro;
- Supervisione delle preparazioni e del servizio, garantendo il rispetto degli standard qualitativi della struttura;
- Elaborazione e aggiornamento del menu del Bistrot in collaborazione con la Direzione;
- Selezione e controllo delle materie prime, con attenzione alla qualità e alla stagionalità dei prodotti;
- Gestione degli ordini e monitoraggio delle scorte di magazzino;
- Controllo dei costi di cucina e ottimizzazione dell'utilizzo delle materie prime;
- Verifica del rispetto delle procedure HACCP e delle normative vigenti in materia di sicurezza alimentare;
- Formazione, affiancamento e sviluppo professionale del personale di cucina;
- Collaborazione con il team Food & Beverage e con gli altri reparti dell'hotel per garantire un servizio efficiente e coordinato.
Requisiti
- Pregressa esperienza nel ruolo di Chef di Cucina, Chef di Bistrot o Sous Chef presso strutture alberghiere o ristorative di livello;
- Ottima conoscenza delle tecniche di cucina e dell'organizzazione del servizio;
- Conoscenza delle normative HACCP e degli standard di sicurezza alimentare;
- Capacità di gestione dei costi e degli approvvigionamenti;
- Spiccate capacità organizzative e di leadership;
- Attitudine al lavoro in team e orientamento al raggiungimento degli obiettivi;
- Flessibilità operativa e disponibilità a lavorare su turni;
- Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio;
- Passione per la gastronomia e orientamento alla qualità.
Condizioni contrattuali e trasparenza retributiva
L'inquadramento contrattuale sarà commisurato all'esperienza del candidato e definito in sede di colloquio, nel rispetto del CCNL Turismo e Pubblici Esercizi applicato.
In un'ottica di trasparenza retributiva, si informa che la RAL annua lorda indicativa per la posizione è compresa tra € 38.000 e € 45.000, variabile in funzione dell'esperienza, delle competenze e del livello di responsabilità maturato nel ruolo.
Sono previsti eventuali elementi retributivi aggiuntivi secondo normativa vigente e contratto applicato (turnazioni, lavoro festivo e straordinari).
Offerta
L'azienda offre inserimento in un contesto dinamico e strutturato, con concrete possibilità di crescita professionale.
- Buoni pasto
- Assicurazione medica integrativa
L'Albergo non fornisce alloggio.
Candidature
Non saranno prese in considerazione candidature non in linea con il profilo.
Si prega di inviare il CV completo di fotografia via e-mail.
Tutti i CV dovranno includere autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 2016/679 – GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'informativa completa sulla privacy è disponibile sul portale deicavaliericollection.com
Parità di trattamento
L'offerta di lavoro si intende rivolta ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03.