Housekeeping Floor Supervisor

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Il Grand Hotel Miramare di Santa Margherita Ligure , una delle strutture più importanti e iconiche del panorama turistico italiano e internazionale, appartenente alla prestigiosa affiliazione “The Leading Hotels of the World”.

Housekeeping Floor Supervisor

Seleziona la squadra per la stagione 2027 Marzo-Ottobre:

- Contratto CCNL Turismo. Alla retribuzione mensile, a fine contratto, andranno sommate quote di tredicesima, quattordicesima, ferie non godute e liquidazione per periodo lavorativo di riferimento
- Extra libero per il giorno del compleanno
- Possibilità di alloggio con Wi fi gratuito, mini frigo, biancheria pulita fornita
- Pasti presso il nostro staff restaurant, colazione, pranzo e cena anche nei giorni di riposo
- Supporto economico per corsi di formazione professionali
- Piano incentivi in base al ruolo & mansione ed al raggiungimento degli obbiettivi
- Divisa fornita con lavaggio incluso
- Suddivisione delle mance lasciate dagli ospiti in partenza al ricevimento e nei reparti a favore di tutti i dipendenti
- Per collaboratori che non risiedono in albergo, abbonamenti mezzi pubblici (Golfo del Tigullio/Genova)
- Convenzione con esercizi commerciali,



palestre e ristoranti
- Tariffa Miramare Family & Friends in bassa stagione, su disponibilità
- A fine contratto, consensualmente, sarà proposto il recente contratto per la stagione successiva.

Per il personale stagionale opportunità corsi di formazione, durante la sospensione del contratto a carico dell’Hotel (con rimborso alla ripresa del contratto di lavoro) per eventuali training inerenti alla mansione
Per proporre la propria candidatura, inviare il Curriculum Vitae via e-mail, indicando la posizione di interesse.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 – GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

#J-18808-Ljbffr

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