Senior Controller
Pubblicato il 25-10-2026 - Leonardo in Italia
Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio per la sicurezza globale. L’azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti e opera in 150 Paesi anche attraverso controllate, joint venture e partecipazioni. Leonardo è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. All’interno dell’Area Finance della Divisione Cyber & Security Solutions, stiamo ricercando un/un a Junior Financial Controller per la nostra sede di Chieti (o Roma Laurentina). Reportistica ed analisi dei principali indicatori economico-finanziari; Predisposizione presentazioni sugli Economics dei progetti critici. Laurea in discipline economico finanziare Junior: 1-3 anni di esperienza Conoscenza dei principi contabili IFRS; Capacità di lettura ed interpretazione dei dati di Bilancio Capacità di gestione delle priorità; Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e orale (livello B2). Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare di Excel); Capacità di approccio ai sistemi gestionali (in particolare SAP).
Disponibilità a trasferte Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; Modalità di lavoro: Ibrida; Tipologia contrattuale: tempo indeterminato); Retribuzione annua lorda (RAL)/ range retributivo: Premialità legata ai risultati di Business; Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari occasione previsti dalla normativa vigente. A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. IT
- Chieti Scalo Contract Type: Permanent Total Base Pay Range: 0 Hybrid Working: Hybrid #