SAFETY & PROCESS IMPROVEMENT MANAGER

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Modalità di lavoro: ibrida Inquadramento: tempo indeterminato, CCNL Autoferrotranvieri Retribuzione Annua Lorda (RAL): 45.000 - 52.000, definita in base all’esperienza e alle competenzedel profilo Innoviamo, integriamo e valorizziamo la mobilità per renderla più sostenibile, efficiente e umana. Operiamo in contesti urbani complessi e internazionali, guidati dalla tecnologia, dalla responsabilitae dal talento delle nostre persone.

Questo è il momento di salire a bordo: entra nella Direzione Manutenzione Straordinaria Rotabili e metti in campo le tue competenze nell’area operativa di Sicurezza e processi tecnici/amministrativi ! Ti occuperai della stesura di documenti tecnici (capitolati di gara, disegni, specifiche e relazioni) relativi ai contratti di fornitura di attrezzature e impianti destinati alla manutenzione di secondo livello dei rotabili ATM

- Analizzerai e risolverai problematiche tecniche legate ai rotabili metropolitani e tranviari, nonché alle macchine delle relative officine
- Sarai il riferimento per la gestione della sicurezza nei luoghi di lavoro, supportando le attività di vigilanza e gli adempimenti operativi previsti dal D.Gestirai i processi di autorizzazione alla sicurezza relativi ai sistemi di trasporto pubblico a guida vincolata, in conformità al Decreto ANSFISA del 28/12/2023 e successive modifiche
- Svolgerai attività di Direttore dell’Esecuzione dei Contratti di fornitura di attrezzature e impianti, garantendo il rispetto degli adempimenti previsti dalla normativa di riferimento




- Hai conseguito una Laurea Triennale/Magistrale in Ingegneria oppure un Diploma tecnico, accompagnati da una significativa esperienza nella progettazione meccanica o nel supporto alla produzione in contesti metalmeccanici
- Hai maturato esperienza pregressa in un ruolo analogo
- Sei intraprendente, organizzato e autonomo nella gestione di attività complesse.

INNOVAZIONE: Dimostrare curiosità e proattività, accogliere il cambiamento e la sperimentazione, mantenendo uno sguardo orientato al futuro e al raggiungimento di traguardi ambiziosi. È facilmente raggiungibile con tutti i principali mezzi di trasporto pubblici, in particolare tramite la metropolitana M2 , fermata Lambrate FS. Mensa aziendale e viaggi gratuiti e illimitati su tutte le nostre linee

- Premio di risultato convertibile in fringe e flexible benefits
- Salute: assistenza sanitaria integrativa tramite il fondo Unisalute
- Tempo libero: oltre 200 convenzioni aziendali (elettronica, attività sportive, viaggi, eventi culturali)
- Famiglia: asili nido aziendali, sostegno alla genitorialità
- Formazione e crescita: Campus ATM dedicato alla formazione professionale e ai percorsi di Onboarding per i neoassunti, framework di sviluppo per poter potenziare il tuo percorso in azienda
- Fondazione ATM: possibilità di aderire ai servizi di consulenza, assistenza sanitaria e supporto sociale dedicati ai dipendenti e alle loro famiglie. Il rapporto di lavoro sarà regolato dal R.D. 148/1931 e dal CCNL Autoferrotranvieri. 1 o l'appartenenza alle categorie protette di cui all'art. 18 della legge 68/99. #

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