Addetto/A Alla Rettifica Cnc

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During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. ** (Aut. Def. Min. Lav. Prot.**/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale.
Per azienda operante nel settore delle lavorazioni meccaniche, ricerchiamo un/a
RETTIFICATORE CNC
da inserire nel reparto produttivo.
Cosa offriamo:
Contratto: inserimento diretto in azienda o contratto di somministrazione iniziale finalizzato all'assunzione diretta;
Orario: tempo pieno 40 ore settimanali in giornata 7:*:*:*:00.
Mensa interna.
Mansioni principali:
Conduzione e gestione di rettificatrici CNC.
Attrezzaggio della macchina e impostazione dei parametri di lavorazione.
Esecuzione di lavorazioni di rettifica su componenti meccanici.
Lettura e interpretazione del disegno tecnico meccanico.
Controllo dimensionale dei pezzi mediante strumenti di misura.
Verifica della qualità e della conformità dei componenti lavorati, nel rispetto delle tolleranze richieste.
Monitoraggio del processo produttivo e segnalazione di eventuali anomalie.
Requisiti:
Esperienza pregressa nell'utilizzo di rettificatrici CNC;




Buona capacità di lettura del disegno tecnico meccanico;
Conoscenza degli strumenti di misura e delle tecniche di controllo dimensionale;
Precisione, attenzione ai dettagli e autonomia operativa;
Capacità di lavorare in team.
Si valutano anche candidati neodiplomati in ambito meccanico, anche senza esperienza, interessati a intraprendere un percorso professionale nel settore delle lavorazioni meccaniche.
Sede di lavoro: Thiene (VI).
#offertedelmese
RAL min: ** - RAL max: ** - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte oreIl presente annuncio è
rivolto ad entrambi i sessi
, ai sensi delle leggi ** e **,
e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità
, ai sensi dei decreti legislativi ** e **. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) ** sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. ****). by helplavoro.it

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