Coordinatore operativo

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Hai maturato esperienza nel settore delle pulizie industriali e sei alla ricerca di un ruolo di responsabilità all'interno di un contesto vivace? Randstad Italia è alla ricerca di un profilo esperto e motivato da inserire come Gestore Operativo per un importante cliente. Se possiedi leadership e attitudine al problem solving questa è l’opportunità che fa per te Candidati ora GESTORE OPERATIVO (f/m/nb) Luogo di lavoro: Torino Nord Si offre: contratto con inserimento diretto finalizzato ad indeterminato; formazione continua e possibilità di crescita professionale; RAL 28.000
- 32.000 Euro. Orario di lavoro: su turni, prevalentemente notturno e a rotazione, inclusi sabato e domenica. Retribuzione annua: 28000€
- 32000€ esperienza 2 anniSei in possesso di questi requisiti? Forti doti di leadership, capacità di gestione dello stress e spiccato orientamento al problem solving; Massima flessibilità oraria e forte senso di affidabilità; Conoscenza approfondita delle norme di sicurezza (D. Lgs. 81/08); Esperienza pregressa nel settore delle pulizie industriali costituirà titolo preferenziale; Credi che

il tuo profilo
sia in linea? Candidati subito Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n.



96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad () ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). Di cosa ti occuperai? In qualità di Gestore Operativo, avrai la piena responsabilità della pianificazione globale e del rapporto diretto con il cliente. Le tue attività principali includeranno: Pianificazione dei turni: organizzare le turnazioni del personale e la copertura dei servizi, gestendo ferie, permessi e sostituzioni. Interfaccia con il cliente: mantenere i contatti diretti con i referenti per recepire esigenze particolari, urgenze o variazioni di programma. Monitoraggio KPI: verificare l'andamento del servizio attraverso controlli periodici. Gestione risorse umane: assistenza all'attività dei capisquadra, supportandoli nella gestione delle criticità del personale. Sicurezza e conformità: garantire l'applicazione dei piani di sicurezza aziendali, verificare il rispetto della normativa antinfortunistica (D. Lgs. 81/08) e assolvere gli obblighi del Preposto. Gestione attrezzature e materiali: verificare l'idoneità delle macchine e monitorare il fabbisogno di materiali di consumo. Consuntivazione: assicurare la corretta registrazione delle attività svolte.

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