HR Manager

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/8n75pc

Settore: HR - Amministrazione e payroll

Categoria: Prodotti metallurgici e di acciaio

Luogo di lavoro: Torino

Per azienda nostra cliente siamo alla ricerca di una figura di HR MANAGER.

Scopo del ruolo

Garantire la gestione e lo sviluppo delle attività HR, con particolare focus su evoluzione dei processi, la digitalizzazione della realtà, supporto alla linea e presidio delle relazioni industriali, in coordinamento diretto con il CEO.

Responsabilità principali

Presidio dei principali processi HR (amministrazione, policy, procedure, compliance) assicurando coerenza e continuità operativa

Coordinamento delle priorità HR e gestione delle attività in collaborazione con gli stakeholder interni/esterni

Partecipazione attiva a un progetto di evoluzione/migrazione dei processi payroll già avviato

Monitoraggio avanzamento, raccolta requisiti, gestione allineamenti e supporto all'adozione dei nuovi strumenti/processi

Gestione del confronto con le rappresentanze sindacali, preparazione degli incontri e gestione delle tematiche correnti

Supporto ai manager nelle decisioni HR (organizzazione, performance, gestione delle persone,



comunicazione interna)

Accompagnamento manageriale su leadership e gestione dei team, con approccio consulenziale e orientato a soluzioni

Coordinamento di piani formativi e iniziative di sviluppo competenze

Possibile coinvolgimento in attività organizzative e di processo a supporto dell'operatività aziendale (es. coordinamento di iniziative interne)

Requisiti

Esperienza consolidata in ruoli HR Manager/HR Specialist, preferibilmente in contesti strutturati

Buone competenze in relazioni sindacali e gestione di processi HR end-to-end

Esperienza in progetti di cambiamento (processi, sistemi HR, payroll)

Inglese fluente (riporto alla direzione americana)

Spiccate competenze relazionali: ascolto, assertività, mediazione, capacità di influenzare e costruire consenso

Autonomia, organizzazione, riservatezza e orientamento al risultato

Inquadramento e retribuzione

RAL: 45-55K + MBO: 12%

Contratto indeterminato

Lavoro in presenza - Torino Nord

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/8n75pc