HR Administration/Payroll Specialist - Studio Legale

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Overview In questa posizione supporti l'amministrazione delle risorse umane in uno studio legale internazionale di Milano. L'obiettivo è gestire contratti, payroll e conformità normativa, contribuendo a un processo HR efficiente e corretto. Lavori a stretto contatto con altri reparti per ottimizzare flussi di lavoro e offrire un ambiente strutturato. È una funzione di valore per la crescita professionale del team e l'eccellenza operativa.

L'possibilità combina responsabilità operative con un contesto internazionale orientato al benessere e allo sviluppo.

Retribuzione / Benefits Contratto a tempo indeterminato Assicurazione sanitaria aziendale Buoni pasto Smart Working/Ibrido Ambiente lavorativo stimolante Responsabilità Gestione amministrazione del personale,



contratti e payroll Supporto onboarding e offboarding dei dipendenti Garantire conformità normativa HR Gestione comunicazioni con enti previdenziali e assicurativi Monitorare e aggiornare politiche HR Raccolta e analisi dati del personale Collaborazione con altri reparti per flussi di lavoro efficienti Supporto amministrativo al team HR Requisiti fondamentali Laurea in discipline economiche, giuridiche o affini Esperienza di almeno 1 anno in contesti simili su gestione payroll Conoscenza della normativa italiana sul lavoro Ottime competenze informatiche, inclusa familiarità con software HR Capacità di lavorare con precisione e attenzione ai dettagli Buone capacità organizzative e gestione del tempo Precisione Attenzione ai dettagli Ottime capacità organizzative Software HR Gestione payroll Conoscenza normative lavoro italiane

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