Enterprise Architect - Data

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/8n8i3a

Per conto di una realtà del settore assicurativo siamo alla ricerca di un Enterprise Architect . A riporto del Responsabile IT Governance, la risorsa definirà e presiederà l'evoluzione dell'architettura IT aziendale, garantendo la coerenza con la strategia IT, gli standard, la sicurezza e la sostenibilità economico-tecnica.

Principali Responsabilità: Definire e applicare gli standard architetturali (applicativi, dati, integrazione, infrastruttura) e gestire eventuali eccezioni. Disegnare le architetture per le nuove iniziative progettuali e guidare l'evoluzione del landscape in linea con gli obiettivi aziendali. Identificare le criticità architetturali e proporre interventi di remediation coordinandosi con Infrastrutture e Software Factory.

Guidare i team interni ed esterni nelle scelte tecniche, valutando soluzioni proposte, scenari make/buy e opzioni di deployment (Cloud, On-Prem, SaaS). Ridurre le complessità del landscape IT integrando principi di Security, Resilience e compliance normativa. Laurea in Ingegneria Informatica,



Informatica o titoli affini; almeno 6 anni di esperienza in ruoli analoghi (Enterprise, Solution o IT Architect) su contesti enterprise ibridi.

Architetture applicative e d'integrazione (Microservizi, API-First, Event-Driven, ESB, API Gateway). Conoscenza di DB relazionali (Oracle, SQL Server, Postgres) e NoSQL.

Progettazione

Cloud/Hybrid (AWS, Azure) e padronanza dei principali stack (.NET, Java). Framework di modellazione e governance (TOGAF, ArchiMate). Visione sistemica, spiccate doti comunicative e decisionali, capacità di influenzare gli stakeholder senza autorità gerarchica e attitudine alla semplificazione.

Provenienza dal settore Assicurativo, Bancario o Finanziario. Certificazioni TOGAF e/o ITIL. Premio di Risultato e agevolazioni Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

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