26 ott - Orio al Serio
Adecco (Italy)
Profilo Adecco Italia Spa, per importante realta operante nel settore retail, ricerca un/una: STORE MANAGER La risorsa selezionata avra la responsabilita della gestione completa del punto vendita, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali, l'organizzazione delle attivita operative e il coordinamento del team.
Responsabilita
Gestire e supervisionare le attivita quotidiane del punto vendita. Coordinare, motivare e sviluppare il team di lavoro. Garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita e dei principali KPI. Organizzare turnazioni, attivita operative e priorita del negozio.
Monitorare l'andamento commerciale e implementare azioni correttive ove necessario. Assicurare elevati standard di servizio al cliente. Gestire eventuali criticita operative e organizzative, garantendo continuita ed efficienza.
Skill e Professionalita Esperienza consolidata nel ruolo di Store Manager. Preferibile provenienza dalla Grande Distribuzione Organizzata (GDO) o da contesti retail strutturati. Esperienza nella gestione di punti vendita complessi e team numerosi.
Forte orientamento ai risultati e al raggiungimento degli obiettivi. Spiccate capacita organizzative e di problem solving. Leadership, autorevolezza e capacita di valorizzare e sviluppare le persone. Approccio operativo e predisposizione al presidio delle attivita quotidiane.
Informazioni retributive Si offre: Inserimento con contratto a tempo determinato di 12 mesi o a tempo indeterminato, in base all'esperienza e alle caratteristiche del candidato. Inquadramento al 1° o 2° livello del CCNL Commercio, commisurato all'esperienza maturata.
Retribuzione annua lorda (RAL) 28000-40000 Informazioni Aggiuntive Sede di lavoro: Cagliari I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
Adecco
Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).