26 ott - Mondovì
Jysk
Descrizione del ruolo Cerchi una sfida in cui la tua capacità di ispirare e formare i collaboratori sarà il motore del negozio, collaborando a stretto contatto con lo Store Manager? Vuoi assicurare un team altamente orientato alle vendite e offrire ai clienti un'esperienza di acquisto superiore?
Allora potresti essere la figura ideale per ricoprire il ruolo di Vice Store Manager !
COSA TI ASPETTIAMO Entra a far parte di un'azienda retail leader, riconosciuta come meta preferita dai talenti. Siamo una realtà in continua evoluzione: il tuo apporto conta, sarai sempre al centro delle decisioni e la tua carriera sarà una priorità assoluta. Come ambasciatore JYSK, potrai usufruire di:
Programmi di formazione e mentoring di eccellente qualità. Per conoscere la nostra storia,
Gare interne tra store con ricompense appetibili
Commissionsi sulle vendite molto competitive
Sconto del 20% presso tutti i marchi del Gruppo JYSK e Lars Larsen
Codice fiscale e RAL di III livello del CCNL Commercio e Servizi pari a 27.858,04 € lordi annui (proporzionati in caso di part-time).
LE TUJE RESPONSABILITÀ Accanto allo Store Manager, sarai il referente per il miglioramento delle routine operative, garantendo che il punto vendita sia sempre pronto ad accogliere i clienti e puntando a traguardi di vendita superiori.
Il tuo focus principale sarà organizzare le campagne settimanali, diffondere una mentalità di vendita proattiva e costruire un'atmosfera di squadra serena.
Rispettando i valori JYSK, accompagnerai lo Store Manager attraverso feedback costanti, guida pratica e aggiornamento continuo del team.
Farai tua la cultura "customer first", cogliendo le esigenze dei clienti e incentivando le vendite incrociate.
Non avrai timore di impegnarti fisicamente e condividerai il lavoro quotidiano in negozio, dando l'esempio.
La tua aspirazione è diventare Store Manager e sei pronto/a a investire energie per raggiungere questo traguardo.
IL TUO PROFILO Hai maturato competenze nel coordinare,
animare e potenziare il lavoro di squadra
Sai comunicare con efficacia per alimentare un contesto lavorativo sereno
Metti il servizio al cliente al centro delle tue azioni
Sei abile nel raggiungere i target: mantieni la calma e indichi la strada anche nelle fasi di criticità
Cerchi costantemente l'ottimizzazione e sai ripartire con slancio dopo eventuali ostacoli.
Ulteriori informazioni La nostra ambizione è essere la prima scelta dei lavoratori all'interno del retail, ovunque sia presente JYSK nel paese. Ciò significa che ci impegniamo sempre ad essere un luogo attrattivo in cui lavorare e che i nostri colleghi apprezzino il tempo che trascorrono al lavoro. Siamo anche orgogliosi di premiare l'impegno tra i nostri colleghi.
Pertanto, quando lavori in JYSK incontrerai molte opportunità di carriera sia a livello nazionale che internazionale e godrai di grandi vantaggi per i dipendenti.
"L'offerta di lavoro si intende rivolta ad entrambi i sessi, nel rispetto delle disposizioni delle leggi D.lgs. 903/77 e D.lgs. 125/91".
Scopri come trattiamo i tuoi dati nella sezione [Policy sulla Privacy]
Per aiutarci a gestire le candidature in modo equo ed efficace, utilizziamo un sistema che verifica e valuta quanto ogni candidatura sia adatta al ruolo. Il sistema analizza le tue risposte ad alcune domande di screening: le domande sono state create dal sistema e poi revisionate dal Talent Acquisition Team di JYSK. Ogni domanda e ogni risposta hanno un valore, e in base alle tue risposte il sistema ordina i candidati per darci un'idea di quanto il ruolo possa essere in linea con il tuo profilo.
Questo ci permette di gestire tutte le candidature e garantire che ogni persona venga trattata in modo uguale. Il risultato del sistema indica se la tua candidatura passerà o meno alla fase successiva, ma non preoccuparti: la decisione finale è sempre presa da una persona. Se vuoi saperne di più su come trattiamo i tuoi dati personali e sui tuoi diritti, puoi consultare la nostra Privacy Policy.
31 ott - Roma
Samsic HR Italia
31 ott - Milano
tangoo
31 ott - Stezzano
Randstad
31 ott - Pescara
OLTRE Formazione | PEOPLE STRATEGY