TALENT ACQUISITION SPECIALIST
Pubblicato il 26-10-2026 - Oniverse in Venezia
Oniverse è un Gruppo italiano multibrand integrato verticalmente e attivo in tre principali aree di business: fashion, food&wine; e nautica. Per l'area Talent Acquisition & Employer Branding siamo alla ricerca di un/una Talent Acquisition Specialist. DOVE: HQ Oniverse Dossobuono di Villafranca (Verona) DI CHE COSA TI OCCUPERAI: Gestire l'intero ciclo di selezione, dalla raccolta del fabbisogno all'inserimento della persona in azienda; Supportare manager e stakeholder nella definizione delle strategie di attraction e ricerca ; Monitorare KPI e dati di recruiting per migliorare efficacia, tempi di selezione e qualità delle assunzioni; Contribuire all'evoluzione degli strumenti, dei processi e delle metodologie di Talent Acquisition; Ideare e realizzare progetti di Employer Branding; Rappresentare Oniverse durante career day, eventi universitari, business school e iniziative dedicate all'attrazione dei talenti. Hai maturato 1 o 2 anni di esperienza in Talent Acquisition o Recruiting ; Hai una l aurea o un master, preferibilmente in ambito HR, economico o psicologico; Possiedi ottime capacità relazionali e comunicative; Sei una persona organizzata,
proattiva e orientata al risultato; Hai una buona conoscenza della lingua inglese ; Ti piace lavorare in contesti dinamici e in costante evoluzione; Sei disponibile a trasferte sul territorio nazionale per attività di recruiting ed employer branding. RAL fra 27.000 e 30.000 euro,definitain funzione dell'esperienza, delle competenze e del livello di responsabilità ; Possibilità di flessibilità oraria e smart working; Piano vantaggi Oniverse che include polizze assicurative e sanitarie integrative, tessera sconto sui brand del Gruppo, convenzioni e scontistiche dedicate; Crescita e sviluppo continuo, con formazione on the job, affiancamento dedicato e feedback costante; Centro infanzia, mensa healthy e palestra aziendali a tariffe agevolate; Oniverse Café e area relax & play presso il nostro HQ; Ambiente di lavoro agile, inclusivo e internazionale. IL NOSTRO PROCESSO DI SELEZIONE INDICATIVO Step 1 – Primo contatto telefonico e colloquio conoscitivo con il team HR Talent Acquisition Step 2 – Colloquio tecnico e/o di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager Step 3 – Proposta di inserimento e benvenuto in Oniverse #JOINTHEONIVERSE Oniverse
- There is a Place Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo. Scopri di più