CHI SIAMO Etinars è una ditta orientata ai valori, con un'esperienza pluriennale nella selezione di professionisti per mercati di nicchia, gestendo l’intero ciclo di vita della selezione per profili specialistici e di livello executive. Ti accompagniamo in un percorso pronto e umano verso la firma del tuo prossimo passo professionale.

COSA CERCHIAMO HR Administrator – Categorie Protette (art.1 L.68/99) Unisciti al team HR di una delle realtà più strutturate e dinamiche nel panorama dei servizi pubblici per le Istituzioni Europee. All’interno di un contesto stimolante e multiculturale, sarai coinvolto in attività HR a supporto delle sedi italiane ed europee (principalmente Repubblica Ceca), collaborando con colleghi di diversi dipartimenti e contribuendo attivamente al benessere organizzativo. Questa posizione è riservata a candidati iscritti al collocamento mirato (art.1 L.68/99) e richiede una conoscenza della lingua inglese pari o superiore al livello B2.

Supporto amministrativo durante tutto il ciclo di vita del dipendente (contratti, gestione dati, onboarding, documentazione L&D;). Collaborazione nella gestione payroll e presenze (verifica buste paga, assistenza nella chiusura presenze, gestione piattaforme). Supporto ai dipendenti su tutte le tematiche HR e gestionali.

Redazione,

gestione e archiviazione della documentazione aziendale. Assicurare la conformità dei processi HR secondo la normativa italiana ed europea. Inserimento e aggiornamento dati nei sistemi HR interni.

Produzione di reportistica periodica (turnover, malattie, promozioni, ecc.). Partecipazione a iniziative di Employer Branding e programmi di benessere aziendale. Supporto al processo di recruitment.

Requisiti minimi: Iscrizione al collocamento mirato – categorie protette (art.1 L.68/99). Inglese scritto e parlato di livello minimo B2. Ottima padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel). Esperienza di almeno 1-2 anni in ruoli amministrativi in ambito HR. Laurea in Giurisprudenza, Scienze Politiche, Economia o discipline umanistiche. Roma (iniziale presenza on-site per onboarding; dopodiché parziale smart working - 2 giorni a settimana in ufficio e 3 da casa).

Orario: full time, lun-ven.

Contratto: tempo indeterminato con possibilità di crescita interna e formazione continua.

Contesto professionale: ambiente internazionale, collaborativo e orientato al miglioramento continuo. Questa posizione è disponibile esclusivamente per cittadini UE o non-UE già residenti in Unione Europea con permesso di lavoro valido.

CATEGORIE PROTETTE - HR Administrator - Inglese fluente

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Infermiere Riabilitativo - Team Multidisciplinare

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