26 ott - Torre Annunziata
CVing
pSe credi nel valore di un servizio eccellente e vuoi entrare a far parte di un brand che mette il benessere e la crescita delle persone al centro, noi di Rituals abbiamo il percorso giusto per te. /ppNegli ultimi 4 anni Rituals ha aperto oltre 60 punti vendita in Italia, confermando un percorso di crescita costante e ambizioso. /ppEntra nel programma bRituals Next Generation Leaders /b, una vera opportunità per essere protagonista di questa espansione, contribuendo allo sviluppo delle nostre Boutique e costruendo una carriera all'interno di un'azienda in continua evoluzione. /ppIl programma è un percorso di crescita di b12 mesi /b che ti accompagnerà verso il ruolo di bStore Manager /b. Inizierai il tuo percorso come Assistant Store Manager e, grazie a una formazione continua, svilupperai le competenze manageriali e commerciali necessarie per assumere la guida di una delle nostre Boutique di nuova apertura. /ppAl termine del percorso, è richiesta la bdisponibilità a trasferirsi su tutto il territorio nazionale /b per entrare a far parte di una delle nuove Boutique, dove potrai assumere un ruolo sempre più attivo nella gestione del team. /ppbChe avventura sarà? /b /ppOgni giornata sarà diversa e ti offrirà l'opportunità di crescere come leader, affiancando Store Manager nella gestione della Boutique e assumendo sempre maggiori responsabilità. /ph3Il tuo ruolo: /h3ulliDiventerai bBrand Ambassador Rituals /b, dando vita ai valori e alla filosofia del marchio in ogni interazione con clienti e colleghi /liliImparerai a motivare, coinvolgere e supportare il team, contribuendo a creare un ambiente di lavoro positivo, inclusivo e orientato alla collaborazione. /liliAcquisirai esperienza nella gestione operativa della Boutique, occupandoti di vendita, customer service, merchandising, gestione della merce e inventari. /liliSupporterai le attività di selezione, inserimento e valorizzazione dei nuovi talenti,
contribuendo a costruire una squadra solida e motivata. /liliAccompagnerai le figure che lavora con te nel loro percorso di crescita, condividendo competenze, offrendo supporto e favorendo lo sviluppo del potenziale di ciascuno. /liliSarai pronto a guidare la Boutique, garantendo continuità operativa e supportando il team nelle attività quotidiane. /li /ulh3Le tue caratteristiche /h3ulliAlmeno 2 anni di esperienza in un ruolo di Team Leader o Assistant Manager nel settore Retail. /lilibDisponibilità alla mobilità sul territorio nazionale /b. /liliBuona conoscenza della lingua inglese. /liliOttime capacità di gestione e coordinamento del personale. /liliSpiccate capacità decisionali, organizzative e di problem solving. /liliOttima predisposizione al servizio clienti e alla vendita. /li /ulh3Cosa ti offriamo /h3ulliPer i primi 12 mesi: contratto con inquadramento al 3° livello del CCNL Commercio, a tempo determinato. /liliPossibilità di conferma a tempo indeterminato una volta concluso il percorso. /liliRetribuzione annua lorda in un range salariale da €27.904,80 a 32.572,00 , oltre al sistema di retribuzione variabile. /liliBuoni pasto Ticket Restaurant. /liliSconto dedicato ai dipendenti sui prodotti Rituals. /liliProgrammi di wellbeing, incluso il supporto psicologico. /liliUniforme aziendale e scarpe comode fornite dall'azienda. /liliConcrete opportunità di crescita e crescita professionale all'interno del Gruppo. /li /ulpEntrare a far parte del programma Rituals Next Generation Leaders significa intraprendere un bpercorso di crescita professionale /b all'interno di un'azienda internazionale che investe concretamente nello sviluppo delle proprie persone. /ppSe desideri mettere in gioco le tue bcapacità di leadership /b, contribuire alla bcrescita del tuo team /b e offrire ogni giorno bun'esperienza d'eccellenza /b al cliente, questa è l'opportunità ideale per costruire il tuo futuro nel mondo del retail insieme a Rituals. /p
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