Senior Store Manager

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IlnostroClienteèun'aziendaitalianachevendeunportafoglioscarpeuniconelsuogenere,adaltocontenutoqualitativoediDesign. Creatanel2015dafondatoriitalianichecredononellaqualitàdelmarchioMadeinItalyesognanodicostruireunastoriadisuccessocheiniziaRomaesidiffondaintuttoilmondo. PerlesedidiMilanoeComo,stiamocercandoun/a STOREMANAGERSENIOR(FashionLuxuryRetail) dainserireneipuntivenditaBoutiqueneiduecentricittàdifortepassaggio. PRINCIPALIRESPONSABILITA' Applicazionedeglistandard :monitoraggioeassicurazionecheilnegoziosiacostantementemantenutoastandardelevati,assumendosilaresponsabilitàdeglistandardvisivi,dell'ordineedellapulizia. Proceduredi aperturaechiusura delloStore/Boutique. Creazioneeallocazionedeiturni :responsabiledellapianificazione,creazioneepubblicazionedeiturnimensilidelpersonaleinlineaconleesigenzeoperative,leoredipuntaeivincolidibudget. LeadershipdiTeam: assegnarecompitiquotidianieresponsabilitàalungoterminetraimembridelteam(gestionemagazzino,organizzazioneprodotto,VM)pergarantirel'efficienzaottimaledelnegozioefavorireleprestazionidelteam. PerformanceDriving: guidare,formareeguidareilteamnell'interopercorsodelclienteperaumentareitassidiconversione,ilValoreMediodelBasket(ATV)egliobiettividivenditacomplessivi. Controllodell'inventario,analisiegestionedelmagazzino: responsabiledellasupervisionedell'accuratezzadell'inventariodelnegozio,incluseconsegneinarrivo,trasferimentidiscorteeorganizzazionedelmagazzinoallivello+1,inconformitàconleprocedureaziendali. Gestionedelcassoeprocedurefinanziarie: responsabilitàfinanziaria: Responsabiledellasupervisionedellagestionedelcontante,dellagestionesicuraedellariconciliazionefinanziariaquotidianaall'internodelnegozio,inconformitàconleprocedureaziendali. KPIeObiettividiVenditaRaggiungimentodegliobiettivi:



responsabiledelraggiungimentodegliobiettividivenditaneinegozi,favorirelaconversioneemonitoraregliindicatorichiavediperformance(KPI).
Revisioneregolaredegliobiettivifinanziariconilteam. GestionedelVisualMerchandising: responsabiledell'applicazionedielevatistandarddivisualmerchandisingnelnegozio,assicurandochevetrine,scaffali,esposizioniecassettirispettinorigorosamentelelineeguidaaziendali. SupervisionedelleOperazionidiE-Commerce :supervisionareilprocessodievasionedelnegoziopergarantirechegliordinionlinevenganoelaboratiinmodoaccuratoeentroitempispecificati. SpedizioneeResi: gestioneerisoluzionediresi,discrepanzeoreclamideiclientirelativiagliordinionline. CompetenzeTecniche(HardSkills) Diploma/Laurea. MUSTHAVE: ottimaconoscenzadellalinguainglese. Almeno3-5annidiesperienzaneiruolidigestioneautonomadiboutiquestrutturateoflagshipstore. AbilitàPersonali(SoftSkills) Leadershipnellaformazionedelpersonale:favorireunambientedilavorocollaborativo,disupportoepositivochemotiviilteameottimizzil'esperienzadelcliente. ProblemSolving. Buonecapacitàcomunicative. Coordinamento Condizionidicontratto Sededilavoro :MilanocentroeComocentro. Orariodilavoroeworklifebalance :FULLTIME, 40 ore/sett,richiestadisponibilitàneiweekendaturnazione. Tipologiacontrattuale :CCNLCommercio,2/3*Liv,rangediRal28/35KFullTime,BonusalraggiungimentoobbiettiviKPI'S. Etjca Group S.p.
A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.
Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.
Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. Salario lordo mensileEUR 1200
- EUR 1600

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