Bess Project Engineer

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aizoOn, società di tecnologia e consulenza, indipendente, operante a livello globale, ricerca un / aBESS Project Engineer.Si candidi in fretta: consulti la descrizione completa scorrendo verso il basso per scoprire tutti i requisiti di questo ruolo.La risorsa individuata sarà inserita nella divisione Energy di aizoOn ed opererà come consulente presso il dipartimento di Ingegneria di un nostro cliente, che è una realtà multinazionale nell’ambito delle Energie Rinnovabili. Supporterà i progetti di realizzazione di plant rinnovabili in merito ai sistemi di accumulo energetico BESS (Battery Energy Storage Systems), occupandosi della gestione degli aspetti tecnici e qualitativi delle forniture affidate a EPC e fornitori, dalla fase di gara fino alla consegna dell'impianto.Attività previstePredisposizione e verifica di capitolati e specifiche tecniche.Valutazione delle offerte tecniche, con identificazione di eventuali scostamenti, esclusioni e rischi.Verifica della documentazione progettuale e delle interfacce con gli altri sistemi d'impianto.Monitoraggio dell'avanzamento tecnico delle forniture e gestione delle interfacce con EPC e produttori.Monitoraggio della qualità delle forniture, delle ispezioni,



delle non conformità e delle relative azioni correttive.Partecipazione ai collaudi e alla verifica delle prestazioni contrattuali.Supporto alle attività di installazione, messa in servizio e accettazione delle forniture.Verifica della documentazione finale e supporto al passaggio alla fase di esercizio.Laurea in Ingegneria Elettrica, dell'Automazione o Meccanica.Esperienza di 3-5 anni nel ruolo o in attività analoghe.Conoscenza fluente della lingua inglese.Stiamo aggiornando i nostri annunci ai sensi del Dlgs del 7 maggio 2026, 96. Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio.Il ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo.La retribuzione variabile e i benefits sono in funzione del ruolo e della responsabilità. xysqume CCNL TerziarioIn aizoOn non tolleriamo comportamenti discriminatori e ci impegniamo a rispettare e valorizzare l'unicità di ciascuna persona.#J-18808-Ljbffr

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