IT Support Specialist (Pregnana Milanese)

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pExperis è la società IT Technology del Gruppo Manpower. Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni. Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro creativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation. /ppPer importante System Integrator ricerchiamo un profilo di IT Support Specialist che opererà onsite presso cliente localizzato a bPregnana Milanese (MI). /b /ph3Responsabilità principali: /h3ulliSupporto tecnico di primo livello (e parzialmente secondo) agli utenti /liliGestione e risoluzione ticket IT /liliConfigurazione e supporto su postazioni di lavoro (Windows / Mac) /liliAttività di troubleshooting hardware e software /liliSupporto su strumenti aziendali e applicativi /liliInterazione con il team IT interno /liliEsperienza di 1 o 2 anni in ambito IT Support / Help Desk /liliCompetenze su sistemi operativi Windows e strumenti Office /liliCapacità di gestione ticket e problem solving /liliBuone doti relazionali e orientamento all’utente /li /ulpSede di lavoro: Pregnana Milanese (MI) /ppbModalità di Lavoro /b: on site dal lunedì al venerdì /ppbOrario di lavoro /b: 9:00-18:00 /ppbContratto: /bContratto in somministrazione Experis a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanico; ticket + ass. sanitaria; welfare; formazione e certificazioni; /ppManpower promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità. /ppNOTE LEGALI: Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del /p #J-18808-Ljbffr

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