Digital Implementation Engineer

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NEVERHACK è un gruppo internazionale di cybersecurity con oltre 40 anni di esperienza. Presente in più di 10 Paesi e con un team di oltre 1.200 professionisti, la nostra missione è progettare e implementare soluzioni che proteggano aziende e privati dalle minacce digitali. La nostra crescita si basa su una forza chiave: la formazione e lo sviluppo continuo dei nostri talenti , che ci mantiene all’avanguardia in un settore in costante evoluzione. Passione per la tecnologia Siamo alla ricerca di un Consulting Engineer Collabora attivamente con i clienti e con le risorse interne ed esterne pertinenti (ad es. team di account Cisco, partner) alla strategia, all'implementazione e all'ottimizzazione di servizi e soluzioni Cisco Perfeziona soluzioni e metodi sviluppati sul campo affinché possano essere utilizzati dall'intera practice (condivisione della conoscenza) Crea, revisiona e approva i deliverable di progetto (ad es. raccomandazioni di progettazione, design di alto livello/HLD, design di dettaglio/LLD, piani di implementazione/gestione del cambiamento) Crea e/o utilizza ambienti di test, ove necessario,



per risolvere problemi di elevata complessità e questioni di compatibilità Sfrutta competenze e strumenti software per configurare, implementare e/o risolvere problemi relativi a prodotti e soluzioni Cisco. Agisce come punto di riferimento per la risoluzione dei problemi negli incarichi assegnati presso i clienti. Garantisce una risoluzione corretta e tempestiva di problemi complessi del cliente su una gamma adeguata di tecnologie Laurea in Informatica o titolo equivalente Oltre 5-8 anni di esperienza lavorativa pertinente È indispensabile una solida conoscenza di Routing e Switching, con comprovata esperienza in ambito di troubleshooting e progettazione È richiesta la conoscenza di una seconda tecnologia, come SDA o SD-WAN Italiano e Inglese. È obbligatorio il possesso di passaporto italiano. Certificazioni: ~ Certificazioni: CCNP o superiore Inserimento in un team giovane e motivato, con percorsi strutturati di formazione e crescita. Modalità di lavoro ibrido RAL compresa tra 40-60k, commisurata all'esperienza Il processo di selezione prevede colloquio HR e 2 colloqui di carattere tecnico. #

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