HSE
Pubblicato il 26-10-2026 - Geojob Recruitment S. R. L. in Venezia
Per un nostro prestigioso cliente, impresa di costruzioni con oltre quarant’anni di esperienza, attiva nel settore civile, industriale e pubblico e con una consolidata specializzazione nella costruzione e ristrutturazione di impianti per la distribuzione di carburanti per conto delle maggiori società petrolifere italiane e straniere (AGIP, FINA, Q8, ecc.), espandendo gli interventi anche agli impianti autostradali, stiamo ricercando uno/a: HSE La figura selezionata sarà responsabile delle attività legate alla sicurezza e prevenzione dei rischi, assicurando che le normative vigenti siano rispettate. Responsabilità principali:
- Coordinamento del Servizio di Prevenzione e Protezione per le attività in cantiere;
- redazione e aggiornamento di DVR, POS e Piani di Emergenza;
- analisi dei rischi specifici legati alle lavorazioni civili e industriali;
- formazione e informazione del personale sui temi della sicurezza;
- gestione dei rapporti con gli enti ispettivi e figure esterne;
- esecuzione di sopralluoghi periodici e redazione di report.
- Esperienza comprovata;
- Conoscenza documentazione obbligatoria per accesso al cantiere e svolgimento lavori;
- Ottime doti relazionali, autorevolezza e precisione. Si offre:
- Tempo indeterminato;
- Si prevede assunzione con contratto di lavoro dipendente (CCNL Edilizia);
- Retribuzione indicativamente compresa tra € 40.000
- € 50.000 + benefit.
- Luogo di lavoro: Porto di Marghera (VE). geoJOB Recruitment SRL è la prima e unica agenzia per il lavoro dedicata in processi di ricerca e selezione nel settore edile, costruzioni e impiantistica e tutto l'indotto. geoJOB Recruitment Srl
- Aut. Min. definitiva n. 22
- del 18/02/2021. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Chiediamo di rispondere alla selezione prendendo visione delle norme sulla privacy ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Chiediamo nel contempo di non inserire dati che rivelino opinioni politiche, l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose, l'appartenenza sindacale, alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale" (Regolamento U.
E. n. 679 del 2016).