Adecco Italia spa sta cercando Responsabile Di Reparto
Pubblicato il 26-10-2026 - Relizont S. P. A. in Italia
Ubersetto, Automotive Industry, Production / Operations Azienda Cliente con sede in Mirandola , con più di 300 dipendenti ed operante da oltre 40 anni nel settore Automotive, ci ha affidato l'incarico di individuare persone interessate a ricoprire il ruolo di Responsabile Reparto Verniciatura da assumere direttamente a tempo indeterminato Il ruolo di Responsabile Reparto Verniciatura prevede la responsabilità dell'execution quotidiana del reparto, coordinando persone e impianti per assicurare sicurezza, qualità, rispetto del piano di produzione. organizzare e coordinare le attività giornaliere del reparto, assegnando persone e impianti alle commesse da lavorare; garantire il rispetto del piano produttivo, gestendo avanzamento, priorità operative e recovery nel proprio perimetro; monitorare KPI di reparto, produttività, efficienza, difettosità e principali cause di perdita; contribuire alle attività di industrializzazione e miglioramento del processo, con particolare attenzione a tempi ciclo, metodi, parametri applicativi e stabilità del processo; sviluppare competenze, polivalenza e disciplina operativa della squadra, promuovendo standard work,
5S e miglioramento continuo; collaborare con Produzione e Pianificazione per rendere affidabili gli input di capacità e garantire la visibilità tempestiva su vincoli e scostamenti. esperienza consolidata nella gestione operativa di reparti di verniciatura automotive o industriale; conoscenza dei processi di mascheratura, applicazione vernici, cabine di verniciatura/essiccazione e principali parametri di processo; capacità di coordinare persone, turni, attrezzature e priorità in un contesto produttivo vivace; abitudine a lavorare con KPI di qualità, delivery e produttività e a gestire scostamenti tramite problem solving strutturato; conoscenza dei principi Lean Manufacturing, standardizzazione e miglioramento continuo; buone capacità di leadership, comunicazione interfunzionale e gestione delle priorità; formazione tecnica coerente con il ruolo oppure esperienza professionale equivalente. livello C2 / C3 Ccnl Metalmeccanica industria ; retribuzione annua lorda commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg.