27 ott - Montone
LHH
Per azienda leader nella progettazione e realizzazione di impianti e macchinari per il trattamento superficiale, ricerchiamo:
1 MONTATORE MECCANICO SENIOR
La risorsa entrerà a far parte del team produttivo occupandosi del montaggio e dell'assemblaggio di macchinari industriali complessi, gestendo in autonomia le attività di montaggio e coordinando una risorsa operativa.
Responsabilità
- Montaggio meccanico di macchinari e impianti industriali
- Gestione autonoma delle attività di assemblaggio e collaudo meccanico
- Lettura e interpretazione del disegno tecnico
- Interfaccia quotidiana con officina meccanica e magazzino spedizioni
- Verifica della corretta esecuzione delle lavorazioni e risoluzione di eventuali problematiche tecniche
- Coordinamento e supervisione di una risorsa junior
- Utilizzo del muletto frontale per la movimentazione dei componenti
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Diploma tecnico
- Esperienza consolidata nel montaggio di macchinari o impianti industriali
- Ottima conoscenza del disegno meccanico
- Ottima manualità e utilizzo degli strumenti da banco
- Conoscenza base del cablaggio elettrico e lettura di schemi elettrici
- Capacità di problem solving e gestione autonoma delle attività
- Utilizzo del PC e del pacchetto Office
- Esperienza nell'utilizzo di gestionali aziendali
- Patentino per il muletto in corso di validità
Costituiscono titolo preferenziale
- Conoscenza base di piping idraulico e lettura di schemi idraulici
Cosa offriamo
- Inserimento diretto a tempo indeterminato
- CCNL Piccole Aziende Chimiche
- Inquadramento livello D
- RAL 37/38.000 €, da valutare in base alla seniority
- Ticket restaurant da 8€
- Welfare aziendale (Assicurazione sanitaria privata estendibile ai familiari)
- Ambiente tecnico altamente specializzato e orientato alla crescita professionale
Tipologia contrattuale
CCNL: Piccole Aziende Chimiche
Livello: D
Vantaggi
Benefits: ticket da 8€
Assicurazione Sanitaria Integrativa
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un atmosfera di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
27 ott - Nettuno
Gruppo importante
27 ott - Pieve di Cadore
Azienda Leader
27 ott - Racale
Azienda importante
27 ott - Roma
Azienda riconosciuta