Junior IT Controller
Pubblicato il 27-10-2026 - Ovs S. P. A in Italia
Work location: Italy , Lombardy , Milano
Per il seguente ruolo potrebbero essere richieste diverse soft skill ed esperienze. La preghiamo di consultare attentamente la panoramica riportata di seguito.
In OVS SpA non cerchiamo solo "esecutori", ma professionisti con la voglia di trasformare il business attraverso l'intelligenza artificiale. La tecnologia è il motore della nostra strategia e il tuo ruolo sarà fondamentale per integrare l'esperienza fisica dei nostri store con quella digitale, creando un impatto tangibile sul futuro del retail.
All'interno del team Digital Transformation & Information Technology, cerchiamo un* Junior IT Controller.
Di cosa ti occuperai?
- Gestire e condurre analisi quantitative e qualitative di dati e processi a supporto delle varie funzioni IT con particolare focus sui costi dei negozi diretti e affiliati (hw, apertura, chiusura) implementando una base dati che permetta analisi su base mensile/annuale
- Collaborare nei processi di pianificazione annuale di budget, forecast periodici e consuntivi mensili delle spese opex e capex della direzione IT
- Monitorare le performance finanziarie dell'azienda rispetto ai budget e agli obiettivi stabiliti
- Supporto nell'implementazione e nel miglioramento dei processi di controllo interno
Cosa cerchiamo?
- Una laurea in ambito economico
- Conoscenza dei concetti di controllo di gestione e di contabilità analitica
- Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel e PowerPoint
- Gradita conoscenza di SAP
- Discrezione, precisione e capacità di tenere alta concentrazione anche in periodi di attività intensa.
- Ottime capacità di lavoro in team, di pianificazione e precisione
- Proattività, curiosità e capacità di organizzazione
Potrebbe essere l'inizio della tua avventura con noi
Perché scegliere il gruppo OVS?
In OVS SpA troverai un'azienda strutturata, un ambiente dinamico e fortemente orientato al risultato. Stiamo innovando la tradizione, con un forte investimento sulle nuove tecnologie, per offrire a clienti e dipendenti un'esperienza sempre più completa e digitale, senza trascurare l'attenzione per l'ambiente, il futuro e la sostenibilità.
Si tratta di un'opportunità tempo pieno, che prevede una RAL compresa tra i 28. euro.
Inoltre, avrai accesso a:
- Welfare aziendale e percorsi di Wellbeing e Parenting
- Area wellness con corsi gratuiti di yoga, pilates, functional training
- Percorsi di formazione sia tecnico specialistici che manageriali
- Sconti del 25% su tutti i nostri brand
- Accesso a vantaggi riservati ai dipendenti del gruppo (viaggi, elettronica...)
- Flessibilità in entrata e smartworking
- Consulenza medica a distanza e 8 ore di permesso integrativo dedicate a visite mediche
- Assicurazione sanitaria prevista dal nostro CCNL,
una volta ottenuto un contratto a tempo indeterminato
Unisciti al team, partecipa alla crescita del nostro business e cogli le opportunità, anche internazionali, che il Gruppo ti può offrire.
Ti garantiamo inoltre un percorso di selezione equo ed inclusivo, per offrire pari opportunità di accesso al lavoro.
Con un network di oltre 2000 negozi nel mondo e oltre 8000 dipendenti, lavoriamo ogni giorno per realizzare la nostra mission di rendere il bello accessibile a tutti. Facciamo la differenza per i nostri clienti attraverso i brand del nostro gruppo: OVS, OVS Kids, UPIM, Blukids, Croff, Les Copains, S
Con un network di oltre 2000 negozi nel mondo e oltre 8000 dipendenti, lavoriamo ogni giorno per realizzare la nostra mission di rendere il bello accessibile a tutti. Facciamo la differenza per i nostri clienti attraverso i brand del nostro gruppo: OVS, OVS Kids, UPIM, Blukids, Croff, Les Copains, S
Democraticità e accessibilità sono i driver per lo sviluppo dei nostri brand. Con noi potrai creare outfit e accessori alla portata di tutti; saprai individuare trend, sviluppare assortimenti e verificare il gradimento dell'offerta merceologica, monitorando KPI di vendita. xivgfpx All'interno delle nostre
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