27 ott - Cura Carpignano
During - Filiale di Pavia (PV)
Per azienda cliente nel settore metalmeccanico, specializzata nella produzione di raccordi sita a Cura Carpignano (PV), ricerchiamo UN/UNA OPERATORE/OPERATRICE CONTROLLO QUALITA’ da formare e inserire nel team produttivo. La risorsa verrà inserita nel reparto produzione, dove sarà necessario svolgere misurazioni tramite strumenti come il calibro manuale e verificare i parametri di qualità attraverso la lettura del disegno tecnico. Tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato.
Verrai inserito/a in un contesto produttivo strutturato e affiancato/a da personale esperto per apprendere la mansione legata a garantire il controllo dimensionale e qualitativo dei prodotti in ingresso, durante il processo produttivo e in fase finale, assicurando la conformità ai requisiti tecnici, alle specifiche cliente e agli standard del sistema qualità aziendale.
Si richiede esperienza pregressa nel settore e dimestichezza nell’utilizzo degli strumenti di misura tradizionali (calibro, micrometro, comparatore).
REQUISITI:
- Esperienza pregressa nel controllo qualità (preferibile)
- Buona conoscenza degli strumenti di misura
- Capacità di lettura del disegno tecnico
- Precisione, attenzione al dettaglio, affidabilità e flessibilità
- Disponibilità Full-Time dal lunedì al venerdì su turni
Requisiti preferenziali:
- Conoscenza base di metrologia e tolleranze geometriche e dimensionali
- Buona conoscenza del pacchetto office, in particolare Excel
CONTRATTO E RETRIBUZIONE:
- CCNL Metalmeccanici Industria, livello D2
- RAL circa 25.700€ + maggiorazioni e buoni pasto
- Contratto a tempo determinato iniziale, con prospettiva di inserimento a tempo indeterminato
- Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, full-time 40h settimanali, su tre turni a rotazione: mattina (06:00–14:00), pomeriggio (14:00–22:00) e notte (22:00–06:00).
- Luogo di lavoro : Cura Carpignano (PV)
During S.p.A. – Agenzia per il Lavoro | Pavia
#offertedelmese RAL da 25000,00 a 26000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)