Addetto/a planning
Pubblicato il 27-10-2026 - Leonardo in Napoli
h3Job Description: /h3pLeonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Nel 2024 Leonardo ha registrato ricavi consolidati pari a € 17,8 mld, nuovi ordini per € 20,9 mld, e ha investito € 2,5 mld in attività di RS. Innovazione, ricerca continua, industria digitale e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo. /ppAll’interno della BU Service di Leonardo Aeronautica , nello specifico nell’unità organizzativa di Customer Support Services Training, stiamo ricercando un/a Addetto/a Material Planning per la nostra sede di Pomigliano d’Arco. /ppIl Supporto Logistico si occupa della gestione dei contratti post-vendita velivoli. /ph3In particolare, si richiede una risorsa in grado di: /h3ulliGestire le attività di visibilità status ordini cliente; /liliProgrammare la spedizione dei ricambi garantendo la soddisfazione del cliente; /liliMonitorare i KPI operativi; /liliAvere capacità di problem-solving,
orientamento al risultato e comunicazione efficace; /liliUtilizzare software gestionali (SAP logistica) e avere capacità di analisi dei dati. /ph3Seniority: /h3pExpert /ph3Conoscenze e competenze tecniche: /h3ulliConoscenza SAP Logistica di produzione. /liliCapacità di comunicazione e di relazione con i clienti e con i fornitori; /liliProblem solving ed orientamento al risultato; /li /ulh3Conoscenze linguistiche: /h3pOttima conoscenza della lingua inglese livello B2/C1 /ph3Conoscenze informatiche: /h3pBuona conoscenza del pacchetto office. /ph3Altro: /h3pDisponibilità a trasferte nazionali. /ppCoinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. /h3pIl nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; /pulliModalità di lavoro: Ibrida/In sede; /Impiegato /liliTipologia contrattuale: tempo indeterminato; /liliRetribuzione annua lorda (RAL)/ range retributivo: B1/B2
- Ral
- 32.731,92
- 43.000; /liliPremialità legata ai risultati di Business; /liliOpportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; /ppLe/i candidate/i selezionati/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. /