Facilities Manager

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Per azienda cliente, solida realtà industriale con stabilimento produttivo e presenza sui mercati internazionali, siamo alla ricerca di un/una Facility Manager da inserire all’interno dell’area Operations / Servizi Tecnici . La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Modalità di lavoro: in presenza Eventuale disponibilità richiesta: reperibilità per la gestione di emergenze impiantistiche e trasferte occasionali Contratto: tempo indeterminato Orario di lavoro: full-time, 40 ore settimanali Retribuzione annua lorda prevista: da € 40.000 a € 55.000 RAL , commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. Eventuali benefit, welfare aziendale e parte variabile saranno illustrati in fase di colloquio La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l’inquadramento contrattuale previsto. Gestione e manutenzione di edifici, infrastrutture e impianti generali dello stabilimento (elettrici, termici, HVAC, aria compressa, antincendio) Pianificazione e controllo della manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva, garantendo la continuità operativa della produzione Selezione e coordinamento di fornitori, appaltatori e imprese esterne, gestione di contratti e budget di area Lgs. 81/08), prevenzione incendi e atmosfera, in collaborazione con la funzione HSE Gestione di progetti di ampliamento, ristrutturazione ed efficientamento energetico Monitoraggio di KPI,



costi e consumi energetici e gestione dei servizi generali di sito Laurea in Ingegneria (gestionale, meccanica, elettrica o edile) o diploma tecnico con esperienza equivalente Esperienza di almeno 5 anni in ruolo analogo, preferibilmente in contesti produttivi/industriali Buona conoscenza della lingua inglese e del pacchetto Office Esperienza nella gestione di fornitori, appalti e budget Saranno considerate un plus: Esperienza in progetti di efficientamento energetico e gestione delle utilities Conoscenza dei sistemi di gestione ISO 9001, 14001, 45001 e 50001 Provenienza da aziende manifatturiere (elettromeccanico, gomma/plastica, automotive) Utilizzo di software CMMS per la gestione della manutenzione Inserimento in un contesto strutturato e in crescita Percorso di affiancamento e formazione iniziale Possibilità di sviluppo professionale in base a risultati, competenze e fabbisogni organizzativi Ambiente di lavoro orientato a qualità, innovazione e sicurezza Iter di selezione Il processo di selezione prevede: Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt.

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