Receptionist Hotel

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Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire con contratto di sostituzione, per copertura di assenze dovute a malattia, infortunio, ferie o permessi del personale (contratto a chiamata).

Requisiti richiesti:

- Ottima conoscenza della lingua italiana
- Ottima conoscenza della lingua inglese
- Conoscenza di base della lingua tedesca

È inoltre richiesta familiarità con i principali software gestionali e con la terminologia specifica del settore alberghiero.

Orario di lavoro:
I turnazioni sono articolati su due fasce orarie: 07:00–15:00 e 15:00–23:00.
Il candidato sarà impiegato prevalentemente nel turno pomeridiano/serale.

Contratto di lavoro: Tempo determinato, Somministrazione

Retribuzione: €600,00 - €1.200,00 al mese

Benefit:

- Bevande gratis
- Snack gratis

Sede di lavoro: In presenza

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