HR GENERALIST

Genova | Permanent placement

CHI SIAMO

Oltre People Strategy Vantaggi S.r.l., ricerca per conto di un'azienda cliente un/una HR GENERALIST. Il cliente è una realtà consolidata del settore logistica e trasporti, parte di un gruppo strutturato, con oltre 100 collaboratori sulla sede di Genova.

LA POSIZIONE

La risorsa sarà il riferimento HR della sede e lavorerà in raccordo con la funzione HR corporate del gruppo per l'applicazione dei processi sul personale. Le attività principali saranno:

- gestione dei processi HR in linea con le guidelines della sede;
- gestione dei processi di performance management e supporto nello sviluppo delle best practices
- punto di contatto diretto per il personale su richieste, dubbi e comunicazioni;
- gestione della selezione in loco e dell'intero iter di assunzione, fino all'onboarding;
- supporto nella gestione delle relazioni sindacali, in collaborazione con la corporate.

COSA OFFRIAMO

- Inserimento diretto presso l'azienda cliente, uno dei player importanti sul territorio nazionale
- RAL commisurata all'esperienza
- Ruolo con autonomia operativa e visibilità verso la corporate del gruppo.
- Sede di lavoro: Genova.

PROCESSO DI SELEZIONE

Dopo lo screening dei CV, i profili in linea saranno contattati per un colloquio conoscitivo con Oltre. I candidati in shortlist incontreranno poi l'azienda cliente.

Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006).

REQUISITOS MÍNIMOS

1. Laurea in discipline economiche, giuridiche, psicologiche o umanistiche, oppure esperienza equivalente.
2. Esperienza di almeno 3–5 anni in ruoli HR Generalist, HR Business Partner o amministrazione del personale.
3. Conoscenza dei processi di payroll e degli adempimenti amministrativi del personale.
4. Esperienza nella gestione dei processi di performance management
5. Conoscenza della normativa giuslavoristica su orario di lavoro e turnazioni.
6. Ottime doti comunicative e capacità di relazione con popolazioni aziendali operative.
7. Autonomia, capacità di gestire priorità e di essere il riferimento per un'intera sede.
8. Titolo preferenziale: esperienza in contesti di logistica, trasporti o turnistica complessa, o nella gestione delle relazioni sindacali.

Specialista - Ufficio Legale Corporate

Junior Journalist

Infermiere Riabilitativo - Team Multidisciplinare

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