SQL Developer

27 ott - Roma
Mediatica Digital

Mediatica è un gruppo che si pone come punto di riferimento per la Digital Transformation di grandi aziende, pubbliche e private. Il proprio modello di business la rende il Partner ideale per lo sviluppo di progetti e l’erogazione di Servizi IT , di Business Operations, di Document Management e di Customer Interaction.

Le seguenti informazioni hanno lo scopo di fornire ai potenziali candidati una migliore comprensione dei requisiti per questo ruolo.

Mediatica Digital è alla ricerca di un/una Senior SQL Developer con consolidata esperienza nell'analisi, sviluppo e ottimizzazione di soluzioni basate su tecnologia Microsoft SQL Server.

La risorsa sarà inserita all'interno di progettualità in ambito Financial Services e Insurance , contribuendo alle attività di evoluzione e manutenzione delle soluzioni esistenti. Il ruolo prevede la realizzazione e l'ottimizzazione di componenti SQL, l'analisi e la risoluzione di problematiche tecniche, il monitoraggio delle performance e la gestione dei processi di integrazione dati, collaborando con team tecnici e referenti di business.

Requisiti richiesti

-

- Ottima conoscenza di Microsoft SQL Server e del linguaggio SQL

- Esperienza nello sviluppo e nella manutenzione di stored procedure

- Conoscenza di SQL Server Agent





- 5 anni di esperienza come SQL Developer

- Competenze in performance tuning e ottimizzazione delle query

- Conoscenza di SQL Server Integration Services (SSIS)

- Esperienza nelle attività di troubleshooting e analisi tecnica

- Ottima conoscenza della lingua inglese

- Spiccate capacità organizzative e di pianificazione

- Ottime doti comunicative e relazionali

- Capacità di interfacciarsi efficacemente con stakeholder interni ed esterni e con figure di livello manageriale

Sede di lavoro: Roma, modalità ibrida con presenza in sede 2 giorni a settimana.

Tipologia di contratto: CCNL BPO Digital – Tempo determinato/indeterminato. xysqume

Valutiamo anche consulenti a P.Iva

RAL: il ruolo prevede una retribuzione a partire da 30.000,00 €, che l'azienda potrà proporre in crescita — al pari di eventuali ulteriori benefit e rimborsi spese — in funzione della seniority, dell’esperienza competente e delle competenze tecniche emerse durante la selezione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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