IMPIEGATO AMMINISTRATIVO - Categoria Protetta
Pubblicato il 27-10-2026 - AZIENDA in Roma
Iziwork è un’agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo facile e veloce.
Per il seguente ruolo potrebbero essere richieste diverse soft skill ed esperienze. La preghiamo di consultare attentamente la panoramica riportata di seguito.
Per azienda in forte espansione nel settore della Micromobilità Elettrica siamo alla ricerca di un/a impiegato/a amministrativo/a appartenente alle categorie protette.
La risorsa si occuperà della gestione della fatturazione passiva, della redazione di preventivi, della cura del rapporto con il cliente e della gestione completa delle pratiche amministrative (noleggio, leasing, pratiche
È inoltre richiesta autonomia nella produzione di reportistica a supporto della direzione.
Responsabilità principali:
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- Registrazione e controllo delle fatture passive
- Predisposizione e aggiornamento di preventivi commerciali
- Gestione delle pratiche amministrative
- Attività di customer service: gestione delle richieste clienti e supporto
- Redazione e aggiornamento della reportistica periodica (Excel, dashboard, KPI
- Archiviazione documentale e supporto alle attività quotidiane dell’ufficio
Contratto full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì con orario 9:00 - 18:00
Inserimento DIRETTO con contratto a tempo determinato di un anno
Requisiti richiesti:
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- Diploma o Laurea ad indirizzo economico/amministrativo
- Esperienza pregressa in ambito amministrativo/gestionale
- Ottima conoscenza di Excel e del pacchetto Office
- Precisione, capacità di organizzazione, gestione delle priorità e attitudine al problem solving
- Buone doti comunicative e orientamento al cliente
- Conoscenza lingua Inglese (B Level)
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xysqume Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
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