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Cosaprevedeilruolo

- GestireirapporticonilClientesecondoglistandarddiservizio
- Promuoverelaculturadelcrosssellingattraversolavenditasuggerita
- Proponeiniziativeperlosviluppodelleperformancedellocale
- Svilupparelerelazioniconicollaboratoridellocalenelrispettodelleindicazioniaziendali,alfinedianticiparee/orisolvereeventualiproblematiche
- Portareaterminelarealizzazionedelleattività(turnazioni,scheduling,formazione,ecc.)
- Garantiregliadempimentiamministrativi(contabilitàgiornaliera,inventari,scarti,ecc.)secondoleprocedurestabilite
- GarantirelaQualitàdeiprodottiinvenditanellocaleedilrispettodellenormeigienico-sanitarievigenti

Ilnostroprofiloideale

- PossiedeunDiplomadiscuolamediasuperioree/olaureabreve
- Hamaturatoesperienzapluriennaleoperativanell’ambitodellaristorazione

Personalskills

- Orientamentoalcliente
- Comunicazioneeascolto
- Decisionalità

Cosaoffriamo

Inserimentodirettoinaziendaconcontrattoatempodeterminatopossibilitàdiprorogaeconfermanelruolo

Formazioneinzialeestrutturatasucompetenzeoperativeemanagerialiconeventualepossibilitàdispostamentosualtriterritori

Ccnl:turismoepubbliciesercizi

Fasciadilivelli:5’/4’liv.

Rangediretribuzionelordaannua:23.000/25.000

Orariodilavoro:fulltime5ggsu7(2ggdiriposo)suturnianchespezzatiweekendefestivi

Premi:Èprevistounsistemaincentivantesecondoicriteridefinitidallacontrattazioneaziendaleolepolicyapplicatedalcliente

Luogodilavoro:TrevisoSud

FacciamopartediGiGroupHolding()laprimamultinazionaleitalianadellavoro,nonchéunadelleprincipalirealtàalivellomondialeneiservizidedicatiallosviluppodelmercatodellavoro.IlnostroGruppoèattivoneiseguenticampi:lavorotemporaneo,PermanenteProfessionalStaffing,RicercaeSelezione,ConsulenzaHR,Formazione,Outsourcing,supportoallaricollocazioneeattivitàcomplementari.Siamopresentiinpiùdi30PaesiinEuropa,AsiaeAmericaconunteamdioltre6000persone.

Ivalorichecicontraddistinguono:attenzione,passione,apprendimentocontinuoeinnovazione,collaborazione,sostenibilità,responsabilità.

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