25 ott - Napoli
AIRZONE FRANCE
Who are we?
Se desidera conoscere i requisiti per questo ruolo, continui a leggere per trovare tutte le informazioni pertinenti.AIRZONE is a leading international company specialising in efficient and connected air conditioning solutions.
Sustainability, technology and people are at the heart of what we do, and this has made us a benchmark in the HVAC sector.JOIN THE CONSCIOUS CLIMATE CONTROL REVOLUTION!
At AIRZONE, we help people enjoy their spaces in a more sustainable way: comfort, energy efficiency and smart control in every room.
We are looking for someone who wants to drive our growth in Campania and Calabria, with autonomy, commercial vision and a desire to make their mark.
.La tua missioneRiportando al Servizio Formazione, ti occuperai della progettazione e dell'erogazione di corsi tecnici destinati a clienti, studi di progettazione, installatori, distributori, partner e collaboratori.L'obiettivo del ruolo è sviluppare le competenze tecniche degli utilizzatori per garantire un'installazione ottimale delle nostre soluzioni di regolazione HVAC e assicurare un elevato livello di soddisfazione del cliente.Principali responsabilitàProgettazione dei corsi di formazione- Elaborare percorsi formativi adattati ai diversi destinatari.
- Creare e aggiornare i materiali didattici (presentazioni, guide, esercitazioni pratiche, video e moduli e-learning).
- Aggiornare regolarmente i contenuti in base all'evoluzione dei prodotti e alle normative.
- Collaborare con il team E-learning per sviluppare la formazione digitale.Erogazione della formazione- Tenere corsi di formazione in presenza e da remoto.
- Formare i partecipanti sull'installazione,
configurazione e risoluzione dei problemi delle nostre soluzioni.
- Organizzare e condurre workshop pratici.
- Adattare contenuti e livello tecnico in funzione dei partecipanti.
- Valutare l'apprendimento e garantirne il monitoraggio formativo.
- Preparare e gestire tutto il materiale necessario per lo svolgimento dei corsi.Fornire competenza tecnica- Monitorare le evoluzioni tecnologiche nel settore HVAC e della Building Automation (BMS/BACS).
- Partecipare al lancio di nuovi prodotti.
- Fornire supporto tecnico avanzato ai team commerciali e al servizio tecnico quando necessario.
- Identificare le esigenze del mercato e proporre miglioramenti al Responsabile della Formazione.Contribuire al miglioramento continuo- Misurare la soddisfazione dei partecipanti.
- Proporre miglioramenti ai contenuti e alle metodologie didattiche.
- Partecipare allo sviluppo dell'offerta formativa aziendale.
#Profilo ricercatoSei appassionato/a di tecnologie per l'edilizia e ti piace trasmettere le tue conoscenze.Possiedi:- Diploma universitario o laurea (Bac+2/Bac+5) in climatizzazione, automazione, elettrotecnica o disciplina equivalente.
- Almeno 3-5 anni di esperienza nel settore HVAC,
della regolazione o della Building Automation/Building Management System.
- Una prima esperienza come formatore tecnico rappresenta un forte valore aggiunto.Competenze tecniche richiesteConosci preferibilmente:- Sistemi di riscaldamento, climatizzazione, ventilazione e produzione di acqua calda sanitaria.
- Sistemi di regolazione e automazione degli edifici.
- Protocolli di comunicazione come BACnet, Modbus, KNX, MQTT o equivalenti.
- Lettura di schemi elettrici e idraulici.
- Strumenti informatici e piattaforme di formazione online.Lingue- Italiano (obbligatorio).
- La conoscenza fluente di almeno una tra le seguenti lingue: spagnolo, inglese o francese.Qualità richieste- Eccellenti capacità comunicative.
- Attitudine alla formazione e capacità di rendere accessibili concetti tecnici complessi.
- Capacità di ascolto.
- Organizzazione e precisione.
- Autonomia.
- Spirito di squadra.
- Orientamento al cliente.
- Curiosità tecnica.MobilitàLa posizione richiede numerose trasferte per erogare formazione presso clienti, partner, distributori e centri di formazione.
È indispensabile un'elevata disponibilità agli spostamenti all'interno della propria area di competenza.Sono inoltre previsti spostamenti occasionali presso la sede centrale in Spagna.Cosa offriamo- Contratto a tempo indeterminato.
- Retribuzione competitiva in base all'esperienza e al profilo.
- Auto aziendale.
- Carta carburante.
- Percorso di onboarding e aggiornamento continuo.
- Contesto di lavoro innovativo, collaborativo e stimolante.
xysqume ##.
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