Senior Organization Specialist

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Kruso Kapital è alla ricerca di una figura senior da inserire nell'ambito della Funzione Organizzazione, con responsabilità trasversali sui processi organizzativi e operativi della Società e del Gruppo Finanziario, sia in Italia sia con riferimento alle realtà estere.Vuole saperne di più su questo lavoro?
Scorra verso il basso per scoprire quali competenze, esperienze e titoli di studio sono necessari.La risorsa avrà un ruolo centrale nell'analisi, definizione ed evoluzione dei processi aziendali, contribuendo alla loro formalizzazione nell'impianto normativo interno e collaborando con le diverse Funzioni aziendali e con l'IT nell'implementazione delle soluzioni a supporto del business.Principali responsabilitàLa risorsa si occuperà in particolare di:Processi e Organizzazioneanalizzare e presidiare i processi operativi delle filiali e delle strutture interne, sia in Italia sia nelle società estere del Gruppo; individuareopportunità di efficientamento, semplificazione ed evoluzione dei processi, supportandone la progettazione e l'implementazione; definire e formalizzare processi, ruoli, responsabilità e flussi operativi, assicurandone la coerenza con il modello organizzativo aziendale e di Gruppo; supportare le Funzioni aziendali nell'analisi e nella revisione dei processi di competenza.Normativa internacurare la redazione, revisione e aggiornamento delle procedure e della normativa interna di competenza; contribuirealla gestione e all'evoluzione dell'impianto normativo interno di Kruso Kapital e del Gruppo Finanziario; coordinarsicon le Funzioni aziendali coinvolte, assicurando coerenza tra processi operativi,



assetto organizzativo e normativa interna; supportare il processo di aggiornamento e razionalizzazione del corpus normativo aziendale.Analisi funzionale e collaborazione con ITraccogliere e analizzare le esigenze provenienti dalle Funzioni di business e dalle strutture operative; tradurre leesigenze organizzative e di business in requisiti e specifiche funzionali per le implementazioni IT; collaborarecon la Funzione IT nelle attività di evoluzione degli applicativi, sviluppo di nuove funzionalità e bug fixing; supportare le fasi di analisi, test e rilascio delle soluzioni, verificandone la coerenza rispetto ai requisiti definiti; operare su progettualità che coinvolgono sia l'Italia sia le società estere del Gruppo.Reporting e supporto al Managementpredisporre analisi e reportistica a supporto del Top Management e delle figure C-level; elaborare dati e informazioni funzionali al monitoraggio dei processi e all'assunzione di decisioni organizzative; contribuirealla predisposizione di presentazioni e materiali destinati agli Organi e al Management aziendale.Profilo ricercatoIl/la candidato/a ideale possiede:almeno 3-5 anni di esperienza in ruoli analoghi nell'ambito Organizzazione, Process Management, Business Analysis o aree affini; esperienza maturata preferibilmente presso banche, intermediari finanziari,



società finanziarie o altri contesti regolamentati; buona conoscenza dei processi organizzativi e operativi tipici del settore finanziario; esperienza nella redazione e revisione di procedure, regolamenti e normativa interna; capacità dieffettuare analisi funzionali e di interfacciarsi efficacemente con strutture IT e di business; ottime capacità analitiche e di problem solving; resistente orientamento all'ordine, al metodo e alla strutturazione delle attività; capacità digestire contemporaneamente progettualità e interlocutori differenti; autonomia operativa, precisione e orientamento al risultato; buone capacità relazionali e comunicative, anche nell'interazione con interlocutori senior; Ottima conoscenza della lingua inglese, necessaria per l'interazione con le società estere del Gruppo.Costituiscono elementi preferenziali la conoscenza dei processi tipici degli intermediari finanziari e l'esperienza in progettualità organizzative che abbiano coinvolto più società o realtà internazionali.Cosa offriamoL'inserimento avverrà in un contesto dinamico e in evoluzione, caratterizzato da una crescente dimensione internazionale e dalla possibilità di contribuire direttamente alla definizione e allo sviluppo del modello organizzativo del Gruppo Finanziario Kruso Kapital.
xysqume Il ruolo prevede un'elevata esposizione trasversale alle diverse aree aziendali, la collaborazione diretta con il Management e il coinvolgimento in progettualità strategiche di evoluzione dei processi, dei sistemi e dell'assetto organizzativo del Gruppo.Settore: Banca e servizi finanziariRuolo: Project & Program ManagementCCNL applicato: BANCARI - AssicreditoSalario mensile lordo: EUR **** - EUR ****Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato#J-*****-Ljbffr

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