Responsabile Risorse Umane Junior Per Sistemi Riposo Notturno

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pAzienda attiva nel settore dei sistemi per il riposo notturno cerca un Responsabile HR junior per un inserimento stabile.
Il ruolo prevede la gestione delle attività legate alla gestione delle risorse umane e al supporto al personale in un contesto agile e stimolante.
/ph3Attività Previste: /h3ulliGestione dell'organizzazione del personale /liliSviluppo e attuazione di politiche HR /liliPianificazione delle assunzioni e dei colloqui /liliGestione delle relazioni sindacali e dei conflitti /liliFormazione e sviluppo del personale /li /ulh3Requisti: /h3ulliCompetenze in gestione delle risorse umane /liliOttime capacità comunicative /liliOrganizzazione e precisione /liliCapacità di problem solving /liliOrientamento al team working /li /ulh3Offerta /h3ulliLa posizione prevede un contratto a termine con impegno full time /liliValutazione aperta a candidati con formazione scolastica di base /li /ul #J-*****-Ljbffr

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