Sistemista Applicativo Microsoft

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Azienda

Realtà con forte focus lato Servizi IT.

Descrizione Lavoro

Gestione e Manutenzione:- Supervisionare il ciclo di vita delle applicazioni aziendali in atmosfera Microsoft (on-premises e cloud Azure)- Gestire, installare, configurare e manutenere le farm CRM Microsoft Dynamics 365, sia on-premises sia in cloud Azure.

Garantire il presidio operativo e amministrativo delle soluzioni Microsoft PowerBI e Fabric, assicurandone continuità operativa, sicurezza, affidabilità e performance

Monitoraggio e Performance:- Assicurare il corretto funzionamento dei sistemi tramite l'implementazione e l'analisi di strumenti di monitoraggio, prevenendo disservizi e gestendo l'incident management di secondo e terzo livello.

Monitorare le performance degli ambienti applicativi, incluse le piattaforme CRM Dynamics 365 e gli ambienti Microsoft PowerBI e Fabric, individuando anomalie e promuovendo azioni correttive e migliorative

Gestione del Cambiamento:- Coordinare e pianificare il rilascio di patch, aggiornamenti, configurazioni e migrazioni applicative, riducendo al minimo l'impatto sul business.

Integrazione e Database:- Gestire e ottimizzare l'interazione tra i livelli applicativi e i database relazionali (MS SQL Server), garantendo l'integrità e la consistenza dei dati.

Interfaccia e Coordinamento:- Fungere da punto di contatto tecnico tra gli utenti di business, i system administrator e i fornitori esterni/consulenti per la risoluzione di problemi complessi o per lo sviluppo di nuove feature.

Documentazione:- Redigere e mantenere aggiornata la documentazione tecnica (manuali operativi, procedure di troubleshoting, architetture applicative).

Competenze ed esperienza- Laurea o Diploma in Discipline Informatiche, Ingegneria o cultura equivalente con comprovata esperienza nel ruolo (almeno 5 anni)Profonda conoscenza dell'ecosistema Microsoft:- OS: ottima padronanza di Windows Server (versioni recenti) e relativi servizi di ruolo (IIS, Active Directory).- Cloud:



conoscenza dell'architettura e dei servizi di Microsoft Azure (App Services, Azure SQL, Azure Functions, Identity Management)- Database: ottima conoscenza di Microsoft SQL Server(scrittura query, tuning di base, analisi dei log applicativi)- CRM Microsoft Dynamics 365: comprovata esperienza nella installazione, configurazione, gestione e manutenzione di farm Microsoft Dynamics 365 CRM, sia on-premises sia in cloud Azure- Ottima conoscenza delle principali dipendenze infrastrutturali e applicative della piattaforma, nonché delle attività di amministrazione, troubleshooting, aggiornamento e monitoraggio- Microsoft Power BI e Fabric: consolidata esperienza e conoscenza delle funzionalità di Microsoft PowerBI e Fabric per la gestione di ambienti dati, analytics e servizi integrati- Grande familiarità con attività di configurazione, amministrazione, monitoraggio e supporto operativo su workspace, capacity, pipeline e componenti delle piattaforme- Ottima conoscenza dei principi di integrazione tra Microsoft PowerBI e Fabric, sorgenti dati aziendali e strumenti di reporting e analisi- Modern Workplace: familiarità con la gestione e l'integrazione della suite Microsoft 365(Share

Point Online, Teams, Power Platform come Power

Apps o Power Automate)- Scripting e Automation: capacità di utilizzare Power - Shell per l'automazione di task operativi e di monitoraggio.- Metodologie: conoscenza delle buone pratiche ITIL(Incident, Problem e Change Management)Completa l'offerta- Contratto a tempo indeterminato- Retribuzione annua lorda compresa tra 45.000 EUR e 60.000 EUR- Modalità di lavoro ibrida

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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