Regional Manager

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pTalentWave, Agenzia per il Lavoro
- Filiale di Verona, ricerca per azienda cliente, realtà strutturata e in crescita specializzata nella gestione di immobili e condomìni, un/una District Manager per il Veneto. /p pL'opportunità è rivolta a professionisti provenienti dalla consulenza aziendale o manageriale, con esperienza nella gestione di clienti, progetti complessi e obiettivi di business, interessati a evolvere verso un ruolo di responsabilità con una visione trasversale su persone, processi e risultati. /p pLa posizione non prevede la gestione diretta di un portafoglio clienti, ma la responsabilità complessiva dello sviluppo e delle performance dell'area assegnata. /p h3Di cosa ti occuperai /h3 pA diretto supporto della Direzione, avrai un ruolo centrale nel coordinamento operativo, nella gestione delle relazioni e nel raggiungimento degli obiettivi aziendali. /p pIn particolare: /p ul libCoordinamento e supervisione /b: coordinare e supportare gli amministratori di condominio l area, garantendo qualità operativa e rispetto degli standard aziendali. /li libGestione delle situazioni complesse /b: intervenire nella risoluzione di criticità e supportare i referenti operativi nelle decisioni più delicate. /li libPianificazione e controllo /b: collaborare con la Direzione nella definizione di budget, KPI e obiettivi, monitorando le performance economiche e operative. /li libSviluppo del business /b: consolidare la presenza sul territorio e sviluppare relazioni con professionisti, studi tecnici, imprese e interlocutori strategici. /li libGestione degli stakeholder /b:



rappresentare il punto di riferimento aziendale per i clienti strategici e gli interlocutori locali. /li /ul h3Chi cerchiamo /h3 pUn/una professionista con balmeno 5-7 anni di esperienza /b, maturata preferibilmente nella consulenza aziendale, manageriale o direzionale, interessato/a a un ruolo con maggiore responsabilità gestionale e impatto diretto sul business. /p pSono particolarmente apprezzate esperienze in: /p ul liGestione di clienti, progetti complessi e stakeholder. /li liAnalisi delle performance, monitoraggio dei KPI e controllo dei risultati. /li liSviluppo commerciale e gestione delle relazioni. /li liOrganizzazione dei processi e gestione autonoma delle priorità. /li /ul pCompletano il profilo autonomia decisionale, capacità di negoziazione, visione strategica e ottime doti comunicative. /p pL'esperienza in contesti strutturati o multi-sede e la conoscenza del mercato immobiliare veneto costituiscono un plus, ma non sono requisiti indispensabili. /p h3Cosa offre l'azienda cliente /h3 ul liUn ruolo strategico con visibilità diretta sulla Direzione. /li liUn percorso di crescita competente in una realtà in espansione. /li liRAL indicativa: € 50.000-60.000, commisurata all'esperienza, con componente variabile legata ai risultati e premialità. /li liInquadramento secondo CCNL SACI
- Amministratori di Condominio. /li /ul pAi sensi dell’art. 13 del GDPR, i dati forniti dal Candidato saranno trattati per valutare il profilo proposto, con modalità strettamente riferite a questa selezione di personale. Clienti per valutare un’eventuale assunzione. Per l’esercizio dei diritti è possibile scrivere a L’informativa Privacy completa è disponibile sul sito /p #J-18808-Ljbffr

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