Il nostro cliente, realtà storica del settore Se desidera conoscere i requisiti per questo ruolo, continui a leggere per trovare tutte le informazioni pertinenti. affidato la ricerca di un/una Procurement Specialist. A diretto riporto del Responsabile Acquisti, la risorsa governerà l'intero ciclo di approvvigionamento: dall'analisi dei fabbisogni prime e componenti siano disponibili nei tempi richiesti dalla produzione, Elaborare l'MRP degli articoli di produzione e analizzarne i messaggi di eccezione, definendo livelli di scorta, punti di riordino e priorità degli ordini Gestire l'approvvigionamento da fornitori esteri, mantenendo con loro contatti periodici in lingua inglese Garantire la disponibilità dei materiali a scorta nei magazzini aziendali Gestire resi, addebiti e fornire ad Assicurazione Qualità i dati delle non conformità e i costi recuperati dai fornitori Creare e aggiornare in SAP le viste anagrafiche dei Censire in SAP i nuovi fornitori (BP) e aggiornarne i listini Verificare mensilmente in SAP le fatture passive,

controllandone la corrispondenza con ordini e ricevimenti scouting di nuovi fornitori e nelle relative trattative Esperienza di almeno 5 anni in ambito acquisti/procurement, preferibilmente maturata in aziende metalmeccaniche Ottima conoscenza di SAP, in particolare dei moduli acquisti e gestione materiali (requisito indispensabile) Esperienza nella gestione dei messaggi MRP, nell'emissione di RDA e nella gestione delle RNC Buona conoscenza di Excel e Outlook Conoscenza della lingua inglese di livello almeno B2 Capacità di analisi del contesto interno e dei mercati di approvvigionamento Inserimento in un'azienda storica e solidamente strutturata CCNL Metalmeccanico Confapi, 5° o 6° livello in base all'esperienza RAL 40.000–50.000 € + PDR lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.xrdztoy L'azienda promuove un contesto di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

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